Alternant -Assistante RH- BAC+2/3 - (dépt 38 - Meylan ) - H/F

Description de l'offre

A propos de Schneider Electric


Schneider Electric est le spécialiste mondial de la gestion de l'énergie et des automatismes et a réalisé près de 27 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2015. Nos plus de 160 000 collaborateurs répondent aux besoins de clients dans plus de 100 pays en les aidant à gérer leur énergie et leurs processus de manière sûre, fiable, efficace et durable. Des interrupteurs les plus simples aux systèmes d'exploitation les plus complexes, nos technologies, logiciels et services permettent à nos clients d'optimiser la gestion et l'automatisation de leurs activités. Nos technologies connectées contribuent à repenser les industries, à transformer les villes et à enrichir les vies de leurs habitants.

Chez Schneider Electric, nous appelons cela : Life Is On ( La vie s'illumine ).

www.schneider-electric.fr

Mission
Le poste est basé à Meylan sur le site PLM au sein des équipes de direction de France Energy
( 700 personnes réparties sur tout le territoire français)

Le Service RH de France Energy réunit 3 HRBP basés sur Grenoble et Paris

Missions confiées à l'alternant :

- Assurer le suivi administratif des process et campagnes RH ( augmentation, formation, Stip, mobilité, recrutements...)
- Tenir les tableaux de bord et reporting RH France Energy ( effectif, recrutement....)
- Assurer la qualité des données RH en collaboration avec les HRBP
- Collaborer à différents projets RH notamment sur les aspects PMO et conception de documents ( parcours professionnels TI, one voice...)
- Assurer le remplacement de l'assistante de direction Energy France qui assurera le tuturat de l'alternant.

Le poste est basé à : Meylan ( Dept 38 Grenoble) déplacements ponctuels à Paris

Profil recherché

Profil Recherché
Diplôme visé sous contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation : BAC +2 ou 3 spécialité Assistance RH - Assistance Direction

Pré-requis :
- Formation initiale : Bac généraliste ( bon niveau en Français, à l'aise avec les chiffres)
- Compétences spécifiques nécessaires : facilité à comprendre les situations complexes, à l'aise avec les chiffres, bonne qualité d'écoute, autonome
- Langues Français - Anglais
- Logiciels Office 365

Durée du contrat : 1 an ou 2 ans


Schneider Electric participe, dans certains cas, aux frais de déplacement ou d'hébergement engendrés par l'éloignement entre l'école et le lieu d'accueil en entreprise.
Schneider Electric favorise la diversité et recrute sans discrimination.
Merci de bien vouloir postuler en ligne directement sur l'offre 003LY2