Les offres de “Saint-Gobain”

Expire bientôt Saint-Gobain

TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F

  • CDI
  • Sermaises (Loiret)
  • Conception / Génie civil / Génie industriel

Description de l'offre

Position description

Rattaché(e) au Responsable Maintenance & Travaux Neufs, vous participez à la maintenance et/ou à l’amélioration des moyens industriels de production.

A ce titre, et dans le respect des exigences Qualité, Sécurité, Sûreté, Environnement et Développement Durable, vos missions seront les suivantes :

·  Procéder à la maintenance préventive et curative, en déroulant une démarche de maintenance structurée pour comprendre et résoudre les pannes d’ensembles mécaniques/ électromécanique, en garantissant la continuité du processus de fabrication et dans un souci constant de sécurité et d’amélioration continue.
·  Réaliser les modifications et les améliorations sur les équipements en conformité avec les normes.
·  Assurer les astreintes maintenance (une astreinte toutes les 5 semaines)

REQUIRED QUALIFICATIONS

De formation Bac +2 en maintenance industrielle ou en électrotechnique. Vous disposez d’une expérience de 3 à 5 ans dans un service de maintenance industrielle (Chimie, Agro-alimentaire, Pharmacie, Cosmétique…). Vous possédez de très bonnes connaissances et une expertise reconnue en mécanique générale, pneumatique et électricité.

Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et la GMAO.

Ce poste nécessite d’être apte à l’obtention d’une habilitation électrique HT/BT, au permis CACES PEMP (nacelle) et au permis CACES 3 (chariot élévateur).

Votre autonomie, votre esprit d’analyse, votre rigueur et votre esprit d’équipe seront les atouts pour réussir cette mission.

Who are we ?

Prenez part à une évolution qui sera aussi la vôtre !

CHRYSO, filiale de Saint Gobain, spécialisée dans la chimie de la construction est un des leaders mondiaux de la chimie pour les matériaux de construction. En choisissant CHRYSO, nos collaborateurs optent pour une structure à taille humaine, à forte implantation internationale, centrée sur la culture client.

La dynamique de croissance de notre groupe repose sur deux piliers stratégiques : Innovation et services. Responsabilité sociétale, sécurité de tous, décentralisation, volonté d’entreprendre et culture du résultat forment le socle de valeurs communes qui fédèrent l’ensemble de nos équipes.

Faire de chaque avenir une réussite.
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