Les offres de “SAFRAN”

Expire bientôt SAFRAN

Tourneur Fraiseur CN H/F

  • CDI
  • Bordes, FRANCE

Description de l'offre

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie, équipementier de premier rang dans les domaines de l'Aéronautique et de l'Espace (propulsion, équipements), de la Défense et de la Sécurité. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie plus de 70 000 personnes pour un chiffre d'affaires de 17,4 milliards d'euros en 2015.

Safran est classé dans le Top 100 Global Innovators de Thomson Reuters. Safran est également classé en tête du palmarès « Happy at work », classement réalisé par le site meilleures-entreprises.com, sur le podium des entreprises préférées des jeunes ingénieurs* et dans le classement LinkedIn des entreprises les plus attractives en France.
*enquêtes Universum et Trendence

Safran Helicopter Engines est le leader mondial de la motorisation pour hélicoptères, avec plus de 72 000 moteurs produits depuis sa création en 1938. L'activité moteurs d'hélicoptères de Safran offre la plus large gamme de turbomoteurs et dispose de 2 500 clients répartis dans 155 pays. Avec 15 établissements, 16 centres de réparation et de révision, 44 distributeurs et centres de maintenance agréés et 90 représentants commerciaux et techniques, Safran Helicopter Engines est implanté sur tous les continents et assure un service de proximité auprès de ses clients.   

Description du poste

Filière principale / Métier principal

Production - Fabrication / Réparation

Intitulé du poste

Tourneur Fraiseur CN H/F

Type contrat

CDI

Statut

Ouvrier

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Au sein du centre de compétences industrielles ensembles tournants vos missions consisteront à :
1- Réaliser les opérations de Tournage, de Perçage ou de Fraisage conformément au process défini, en utilisant tous les moyens préconisés et en respectant les exigences qualité, SSE et le planning de production,
2- Assurer le maintien en condition opérationnelle de votre poste de travail,
3- Maintenir, développer et partager vos compétences et votre expérience technique,
4- Effectuer des propositions visant à optimiser le processus de production,
5- Participer aux groupes de travail de la ligne ou du service.

Vos activités principales seront les suivantes :
1- Vous assurer de la disponibilité et de la conformité de la documentation (dossier complet et cohérence des indices) nécessaire à la réalisation de l'opération de production. Signaler tout manquement :
- relatif au process global au préparateur ligne ;
- relatif à l'opération de production au spécialiste métier.
2- Vous assurer de la disponibilité et de la validité :
- des moyens de production (y compris de contrôle) ;
- des produits utilisés ;
- des pièces nécessaires à la réalisation de l'opération. Signaler tout manquement au spécialiste métier.
3- Effectuer et valider l'opération de production en veillant à optimiser les temps. Les enregistrer en temps réel dans le système d'information.
4- Compléter clairement les documents associés qui visent notamment à garantir la traçabilité des opérations réalisées.
5- Solliciter systématiquement l'accompagnement technique du spécialiste métier avant de commencer une opération jamais réalisée ou en cas de doute sur une opération déjà réalisée et participer le cas échéant à sa mise au point (cas des prototypes).
6- En cas d'identification d'une anomalie de procédé ou d'une non-conformité : arrêter la production et alerter le spécialiste métier. Renseigner le Turbo+ et proposer des actions qui permettent de redémarrer la production le plus rapidement possible.
7- Participer à l'élaboration des gammes de retouches et proposer des pistes de traitement des non-conformités et des actions correctives destinées à en éviter le renouvellement à la demande du préparateur ligne.
8- Formaliser puis transmettre les consignes de manière écrite et orale à l'opérateur amené à prendre le relais sur le poste de travail afin de garantir la continuité des opérations de production en cours.
9- Vous assurer de la disponibilité du soutien et des moyens techniques nécessaires pour atteindre les objectifs qui vous sont fixés. Alerter le chef de ligne en cas d'anomalie détectée.
10- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau définies pour votre poste de travail.

Complément du descriptif

11- Solliciter l'accompagnement d'un agent de maintenance du centre de compétences industrielles via le déclenchement d'un appel GMAO maintenance :
- lorsqu'un risque de dérive de fonctionnement est identifié ;
- en cas d'anomalie de fonctionnement rencontrée qui ne relève pas d'une opération de maintenance de premier niveau ;
- avant de commencer une opération de maintenance de premier niveau encore jamais réalisée ou en cas de doute sur une opération déjà réalisée.
12- Entretenir votre poste, vos outils et votre zone de travail conformément aux instructions en vigueur (aspects rangement et propreté). Faire appel aux prestataires identifiés en cas de besoin.
13- Former les opérateurs (aux opérations de production) et les spécialistes métier (à l'utilisation et aux spécificités des moyens industriels) sur proposition du chef de ligne.
14- Adapter et développer vos compétences en accord avec le chef de ligne conformément :
- aux besoins de la ligne et du centre de compétences industrielles
- à vos aspirations individuelles.
15- Participer à l'élaboration et à l'amélioration des gammes de production et documents associés, à la demande des méthodistes ou de votre propre initiative.
16- Proposer les modifications de conception visant à garantir la fabricabilité des produits auprès du préparateur ligne ou en participant au processus d'ingénierie simultanée à la demande du préparateur plateau.

Profil recherché

Spécificités du poste

17- Participer à la conception de l'implantation et de l'organisation du processus de production ainsi que des postes de travail au sein de la ligne.
18- Participer aux essais des matériels nouveaux proposés par les fournisseurs ainsi qu'au choix, à la réception et à la mise en service des moyens industriels à la demande du chef de ligne.
19- Faire des propositions dans le cadre des chantiers d'amélioration continue (chantiers Lean, Kaizen, PERFO, Turbo+) et piloter les actions qui vous sont confiées dans ce cadre. Faire remonter l'ensemble des informations nécessaires à l'application du PDCA.
20- Identifier et faire remonter en temps réel l'ensemble des problèmes rencontrés hors process auprès du chef de ligne ou par le biais des dispositifs en vigueur.
21- Identifier et faire remonter les risques SSE auprès de votre responsable.

Horaires : Equipe 2*7

Profil candidat

De formation BEP/CAP/ Bac pro Technicien d'Usinage, productique, vous possédez une expérience de minimum 3 ans en qualité de Tourneur Fraiseur CN.

Faire de chaque avenir une réussite.
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