Chargé(e) de Recrutement Expérimenté(e) H/F

Description de l'offre

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de la propulsion et des équipements aéronautiques, de l'espace et de la défense. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie plus de 58 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 16,5 milliards d'euros en 2017. Safran est une société cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 et Euro Stoxx 50.
En février 2018, Safran a pris le contrôle de Zodiac Aerospace, élargissant ainsi son périmètre d'activités dans le domaine des équipements et systèmes aéronautiques. Zodiac Aerospace emploie environ 32 500 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 5,1 milliards d'euros au 31 août 2017.

Safran est classé dans le Top 100 Global Innovators de Thomson Reuters ainsi que dans le palmarès « Happy at work » des sociétés où il fait bon vivre. Le Groupe est en 4ème position du classement Universum des entreprises préférées des jeunes ingénieurs en France.

Safran Engineering Services offre des services en ingénierie de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de l'énergie et du transport terrestre. Avec 30 ans d'expérience, la société s'appuie sur 3 000 ingénieurs répartis dans 9 pays à travers le monde.  

Description du poste

Filière principale / Métier principal

Performance et support - Ressources humaines

Intitulé du poste

Chargé(e) de Recrutement Expérimenté(e) H/F

Type contrat

CDD

Durée du contrat

9 mois

Statut

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Rattaché(e) à la RRH Ile de France, vous travaillerez au sein du pôle recrutement de Safran Engineering Services.

Dans ce cadre, vous aurez en charge l'ensemble du processus de recrutement sur une de nos trois Business Line.

A ce titre vous devrez:

- Etre l'interlocuteur principal des managers de votre périmètre sur les questions de recrutement : définition du besoin, animation de réunions périodiques sur l'activité recrutement du secteur;
- Constituer un vivier de candidatures en activant l'ensemble des médias à disposition : retour annonce via l'interface de recrutement, sourcing sur les différents jobboards etc...;
- Rédiger et publier les offres sur notre interface de recrutement;
- Effectuer les pré-qualification téléphoniques ainsi que les entretiens de recrutement;
- Effectuer les propositions d'embauche, négociations de salaire
- Assurer le suivi des candidats jusqu'à la fin du processus de recrutement (réponse négative ou jusqu'à son arrivée chez Safran Engineering Services);
- Mettre à jour et suivre les indicateurs de performance de votre activité recrutement.

Profil recherché

Profil candidat

De formation Bac+5 en Ressources Humaines, vous avez une expérience 1ère expérience dans un poste similaire.
Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux(se). Vous faîtes preuve d'un excellent relationnel et savez vous adapter rapidement à de nouveaux environnements.

Vous avez une bonne connaissance des métiers de l'ingénierie (mécanique, électronique, informatique, production).