Les offres de “Richemont”

Nouveau Richemont

Constructeur Habillage (CDD 24 mois)

  • CDD
  • SWITZERLAND
  • Développement informatique

Description de l'offre

Afin de renforcer notre Bureau Technique, au sein de notre département R&D, nous recrutons actuellement un :

 

Constructeur Habillage (CDD)

(Animations/Pré-études constructions)

 

VOTRE MISSION:

 

Votre mission sera de concevoir nos produits en tenant compte des standards internes tout en garantissant leur faisabilité, leur qualité et leur mise au point jusqu'à l'industrialisation.

 

COMMENT ALLEZ-VOUS FAIRE LA DIFFÉRENCE ?

 

Phase de développement nouveaux produits :

·  Réalise les 3D’s et mises en plans sous CREO des nouveaux produits Animations/Constructions simples dans le but de fournir un dossier technique complet et viable
·  Elabore au besoin les phases de pré-études de construction afin de garantir la faisabilité du projet
·  Réalise les nomenclatures articles de définition tout en étant garant de la qualité des données
·  Est responsable en termes de coûts/qualité/délais de la réalisation du dossier technique en tenant compte des exigences du brief Design, des données marketing, de l’industrialisation, du SAV, des méthodologies ainsi que les standards de conception en vigueur.
·  Respecte les différentes livrables des jalons métier en fonction du projet. Anticipe et alerte des dérives
·  Réalise les Demandes De Modifications (esthétiques, techniques, marketing,…) via Windchill
·  Coordonne les impacts et garantit la conformité des nomenclatures liés aux modifications des produits (sur les stocks, le SAV, ...)

Amélioration continue CREO/WINCHILL :

·  Participe et devient force de proposition sur les projets d’amélioration du département en termes de :
·  Référentiels
·  Méthodologie de conception
·  Gestion des données techniques
·  Participation aux séances d'optimisation du Modèle de données (release CREO / WindChill…)

 

·  Participe aux séances d'optimisation du Modèle de données (release CREO / WindChill…)
·  Diffuse les évolutions au sein de Panerai
·  Défend les évolutions demandées par Panerai lors des différents comités

 

 

QUELLES SONT LES CLES DE VOTRE REUSSITE AU SEIN DE NOTRE MAISON ?

 

·  Maitrise du logiciel CAO CREO (Méthodologie SENS et CREO Simulate un plus)
·  Connaissances de l’outil WindChill
·  Cotation ISO GPS
·  Fort attrait pour la technique, l’innovation et la créativité
·  Esprit d’équipe
·  Rigueur et méthode
·  Capacité d’analyse et de synthèse
·  Sens de la communication
·  Ouverture au changement, agilité
·  Autonomie
·  Connaissance des produits, un plus
·  Connaissances sur la propriété intellectuelle et le cycle de vie d’un brevet, un plus

 

 

COMMENT ALLONS-NOUS VOUS FAIRE GARDER LE SOURIRE ?

 

·  Vous ferez partie d'une Maison dynamique où vos compétences et vos talents seront reconnus.
·  Vous partagerez avec nous les mêmes valeurs telles que "l'enrichissement des communautés, l'attitude bienveillante, l'amélioration continue et la responsabilité individuelle".
·  Vous travaillerez au sein d'une équipe multiculturelle et développerez une expérience internationale.
·  Vous naviguerez avec nous sur le chemin du développement durable. Vous développerez et ferez progresser votre carrière grâce à des opportunités au sein de Maison et du groupe Richemont.

 

VOTRE EXPÉRIENCE CANDIDAT AVEC NOUS

 

1ère étape : Après la sélection de votre candidature, notre équipe de recrutement vous contactera sous 2 semaines pour une prise de contact.

 

2ème étape : Entretien avec le hiring manager et votre HR Business Partner d’une durée de 30’ sur Teams. Un entretien supplémentaire est susceptible d'avoir lieu.

 

Panerai est un employeur garantissant l'égalité des chances et veille à ce que tous les candidats soient traités de manière égale et équitable tout au long de notre processus de recrutement. Nous voulons offrir un environnement inclusif de respect mutuel et nous sommes déterminés à ce qu'aucun candidat ne subisse de discrimination fondée sur le sexe, l'expression de genre, le handicap, l'origine, les antécédents, les croyances religieuses ou l'orientation sexuelle ou toute autre mention protégé par la loi.

Faire de chaque avenir une réussite.
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