Spécialiste Essais (H/F)

2016-11-29T17:43:30+0100

Description de l'offre

Choisir Renault, c'est rejoindre une entreprise internationale fière de ses racines françaises et une communauté de plus de 117 000 personnes. Depuis 1898, la passion est le moteur du groupe Renault, pour continuer à innover et à développer des solutions de mobilité pour tous. Travailler chez Renault c'est se montrer curieux et audacieux, aimer travailler en équipe dans un environnement de travail créatif, dynamique et multiculturel pour relever les défis de la mobilité de demain et de l'automobile du futur. Enfin, c'est acquérir une expertise reconnue au sein d'une industrie exigeante tout en exerçant des métiers passionnants.

Renault, signataire depuis 2004 de la charte de la Diversité, souhaite faire bénéficier l'entreprise de la richesse culturelle et de la diversité des expériences.

Mission Principale / Job Outline

Réaliser les essais demandés au plan de validation du projet Véhicule ou GMP ou Système et mettre à disposition des résultats d'essais validés

Missions Principales et Objectifs prioritaires / Key assignments and aims :

En vous appropriant les nouvelles technologies moteur qui répondent aux objectifs de performance et de normes environnementales futures, vous réaliserez les essais inscrits au plan de validation des projets Moteurs ou véhicules conformément aux demandes exprimées par les metteurs au point.

Pour cela, vous devrez garantir la réalisation des essais dans le respect des standards et procédures d'essais prédéfinis pour contribuer à la validation des prestations.

En synthèse, les missions du Spécialiste Essais consistent à :

Valider la préparation des supports d'essais

Echanger avec les partenaires sur le contenu des essais demandés

Configurer informatiquement et mécaniquement le banc pour l'essai

Réaliser les essais en validant les résultats transmis

Effectuer les opérations de mécanique sur les moteurs dans le banc d'essai

Veiller au maintien de la conformité de l'installation, du support d'essais et de mesure

Au sein de la direction DEA-TM Essais Mécaniques, vous serez amené à travailler sur la dernière génération des bancs moteurs de Renault.

2.Missions Complémentaires / Additional tasks

·  Contribuer à la révision ou à la définition de nouveaux standards d'essai en collaboration avec les équipes de méthodologies d'essai
·  Contribuer à la mise en œuvre d'action de progrès visant à améliorer la performance de l'équipe d'exploitation

Formation / Education

Technicien motoriste ( BTS Moteur à combustion interne, BTS MAVA,…)

Expérience professionnelle / Professional experience

Une expérience dans les domaines suivantserait un plus :

Essais / Mesure

Mécanique automobile, réparation

Aptitudes personnelles souhaitables / Expected personal capabilities

Synthèse et communication

Autonomie

Dynamisme

Type de poste :

Technicien

Type d'emploi :

CDI/CDD

Entreprise :

RENAULT s.a.s.

Niveau d'expérience :

Débutant (0 à 2 ans)

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À propos de Groupe Renault

Constructeur automobile depuis 1898, le Groupe Renault est un groupe international présent dans 125 pays qui a vendu plus de 2,8 millions de véhicules en 2015. Il réunit aujourd’hui plus de 120 000 collaborateurs, dispose de 36 sites de fabrication et 12 000 points de vente dans le monde. Pour répondre aux grands défis technologiques du futur et poursuivre sa stratégie de croissance rentable, le groupe s’appuie sur son développement à l’international, la complémentarité de ses trois marques (Renault, Dacia et Renault Samsung Motors), le véhicule électrique et son alliance unique avec Nissan. Avec une nouvelle écurie en Formule 1 et un engagement fort en Formule E, Renault fait du sport automobile un vecteur d’innovation et de notoriété de la marque.

Parce qu’une entreprise, c’est d’abord un groupe constitué de femmes et d’hommes compétents et motivés, Renault mène une politique volontariste notamment en matière de recrutement des femmes, de jeunes et de profils internationaux. Le Groupe offre des parcours de carrière passionnants et variés, des missions qui challengent dans un environnement de travail créatif, dynamique et multiculturel, favorable à un épanouissement professionnel aussi bien que personnel.

Le Groupe Renault a annoncé le recrutement de 1 000 personnes en CDI et de 1 000 apprentis en 2016. L’entreprise recherche des hommes et des femmes impliqués et passionnés, adaptables, prêts à relever les défis technologiques de demain : véhicule connecté et autonome, énergies alternatives, nouveaux outils numériques…

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