Ingénieur Méthodes Qualité (F/H) - Groupe Renault - Guyancourt - Wizbii

Ingénieur Méthodes Qualité (F/H)

2018-05-25T09:15:23+0000

Description de l'offre

Votre environnement de travail

Au sein de la Direction Qualité et Satisfaction Client Fournisseurs (DQSC), en charge au niveau mondial du pilotage de la qualité des pièces livrées par nos fournisseurs, y compris de la garantie, votre responsabilité sera de garantir la définition, l'évolution et la cohérence des standards en prenant en compte les orientations stratégiques de la DQSC.

Vous rejoignez un service de 12 personnes et vous êtes rattaché(e) au Chef de Service Méthodes Qualité Fournisseurs.

Vos missions

Vous contribuerez à la gestion des standards qualité fournisseurs et à la gestion des compétences.

Vous déployez les règles de gestion documentaire et participez à la définition et à l'évolution des standards, lors de comités de lecture, en finalisant ces projets documentaires.

Vous garantissez le stockage et l'accessibilité aux standards qualité fournisseurs.

Vous contribuez à la formation en mettant à disposition les supports de formation pour les outils qualité fournisseurs dont le service est propriétaire.

Vous participez à la définition du catalogue de formations nécessaires à notre direction. Cette activité concerne non seulement notre équipe mais également, en transversal, toutes les équipes de la direction.

A votre arrivée, nous vous proposerons un dispositif d'accueil pour vous permettre de mieux connaître votre entité, le Groupe et ses enjeux, et de rencontrer d'autres nouveaux embauchés. Vous pourrez par la suite bénéficier de formations au long de votre parcours professionnel dans l'entreprise.

Qui êtes-vous ?

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation Bac+5 , vous avez 1 à 3 ans d'expérience minimum en Qualité fournisseurs .

Vous avez la capacité à travailler dans un environnement international et multiculturel. Vous avez de bonnes capacités d'écoute et de pédagogie, une force de conviction aussi bien en interne qu'avec nos partenaires (internes ou externes). Vous êtes capable de fédérer dans un contexte de pilotage transversal.

Vous maîtrisez Excel ( Tableau Croisé Dynamique ). La connaissance de VBA serait un plus.

Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse, de bonnes capacités rédactionnelles, le sens du contact. Vous êtes rigoureux(se).

Votre anglais est courant. Un niveau minimum de 750 au TOEIC est requis pour toute embauche cadre chez Renault. Si vous n'avez pas encore passé le TOEIC au moment de votre candidature, vous pourrez le faire au cours du processus de recrutement de Renault.

La diversité du poste vous permettra d'évoluer vers d'autres fonctions au sein de la Direction Qualité et de la Satisfaction Client Fournisseurs ou vers les domaines Qualité, Ingénierie ou Manufacturing.

Vous souhaitez participer à l'aventure de l'automobile de demain ?Rejoignez-nous !

Voici d'autres offres qui pourraient te plaire

Reçois les offres qui te correspondent par email !
Des milliers de jobs sont disponibles pour toi sur Wizbii :)

À propos de Groupe Renault

Constructeur automobile depuis 1898, le Groupe Renault est un groupe international présent dans 125 pays qui a vendu plus de 2,8 millions de véhicules en 2015. Il réunit aujourd’hui plus de 120 000 collaborateurs, dispose de 36 sites de fabrication et 12 000 points de vente dans le monde. Pour répondre aux grands défis technologiques du futur et poursuivre sa stratégie de croissance rentable, le groupe s’appuie sur son développement à l’international, la complémentarité de ses trois marques (Renault, Dacia et Renault Samsung Motors), le véhicule électrique et son alliance unique avec Nissan. Avec une nouvelle écurie en Formule 1 et un engagement fort en Formule E, Renault fait du sport automobile un vecteur d’innovation et de notoriété de la marque.

Parce qu’une entreprise, c’est d’abord un groupe constitué de femmes et d’hommes compétents et motivés, Renault mène une politique volontariste notamment en matière de recrutement des femmes, de jeunes et de profils internationaux. Le Groupe offre des parcours de carrière passionnants et variés, des missions qui challengent dans un environnement de travail créatif, dynamique et multiculturel, favorable à un épanouissement professionnel aussi bien que personnel.

Le Groupe Renault a annoncé le recrutement de 1 000 personnes en CDI et de 1 000 apprentis en 2016. L’entreprise recherche des hommes et des femmes impliqués et passionnés, adaptables, prêts à relever les défis technologiques de demain : véhicule connecté et autonome, énergies alternatives, nouveaux outils numériques…

159 jobs disponibles chez Groupe Renault

Trouve ton futur job sur Wizbii,
la 1ère plateforme professionnelle pour l’emploi des jeunes

Offres d'emploi

Ton job dans la poche
Télécharger