Chargé(e) de Formation à l’international H/F Contrat intérim

Description de l'offre

Vous avez un goût prononcé pour la Formation aimez travailler au sein d’univers multiculturel ? Nous vous offrons la possibilité d’intégrer l’université d’entreprise d’un grand groupe international leader sur son marché. Vous serez en contact avec tous les interlocuteurs RH des différentes entités et aurez pour mission d’assurer l’interface avec tous les intervenants et les clients internes. Sous la responsabilité de la directrice de l’université d’entreprise et en collaboration étroite avec l’équipe en place, vos responsabilités sur le périmètre confié, sont les suivantes : - La coordination des programmes de formations - L’interface avec les organismes, intervenants et participants - L’accueil et le suivi des stagiaires étrangers - La logistique des sessions, ainsi que le suivi des retours des participants - La facturation des intervenants internes et externes - En fonction de l’activité, vous serez amené-e à intervenir sur diverses projets Votre profil : De formation bac+3 minimum en RH , avec minimum de 2 ans d’expérience au sein d’un département Formation, idéalement en université d’entreprise. Les expériences en alternance de deux ans minimum sur un poste similaire sont les bienvenues ! Votre niveau d ‘anglais vous permet de travailler au sein d’une équipe anglophone (l’espagnol est un plus ) et vous avez exercé au sein de grands groupes à l’international. Vous êtes une personne dotée d’un excellent contact et aimez travaillez dans une équipe internationale. Votre rigueur vous permet de tenir les délais et vous aimez le challenge ! Salaire : 36-40K€ Si vous pensez avoir les compétences requises pour ce poste merci de bien vouloir adresser votre candidature à l’adresse suivante : avec la référence de l'annonce. Depuis 1999, Progressis recrute en permanence des candidat(e)s débutant(e)s ou expérimenté(e)s, avec ou sans compétences linguistiques afin de proposer des solutions en intérim-CDD-CDI dans 3 familles de métiers : • les métiers des ressources humaines • les métiers du secrétariat et de l’assistanat • les métiers du juridique Nous établissons avec nos clients et nos candidat(e)s un véritable partenariat triangulaire, fondé sur l’écoute et l’expertise, afin de réussir ensemble un recrutement optimal. http://www.progressis.com/ Progressis est membre d’A Compétence Egale