Les offres de “People & Baby”

Expire bientôt People & Baby

ACHETEUR TRAVAUX JUNIOR H/F

  • CDI
  • Bordeaux (Gironde)
  • Formation suivie et niveau :Bac + 3 à 5Gestion
  • commerce

Description de l'offre

Votre mission au sein de l'équipe Achat sera, si vous l'acceptez :

-Exceller et dépasser vos objectifs dans la bonne humeur.

Process achats :
Participer aux Appel d'Offres lancés en France et à l'International (aider à la rédaction des cahiers des charges, au lancement, au lancement des cotations à l'étranger, au dépouillement des offres)
Assurer un rôle de veille marché permanent : détection des informations stratégiques pour l'entreprise, analyse de certains facteurs clés d'évolution du marché, benchmark
Réaliser ponctuellement des études de marché par familles de produits
Mettre en place et actualiser des bases de données fournisseurs et/ou produits/services/prestations
Travailler sur les descriptifs internes de la gamme de produits de l'entreprise
Communiquer les news de la Direction Achats en interne
Processer : mettre en place un process Achats interne

Suivi des fournisseurs :
Suivre au quotidien nos fournisseurs afin de leur apporter un soutien opérationnel permanent et d'identifier rapidement les nécessités d'action ou de réaction de la part de l'entreprise : incidents qualité, incidents approvisionnements, négocier des baisses de prix, les délais de livraison, appliquer des pénalités de non-respect de conditions contractuelles...
Mettre à jour en permanence la base de données fournisseurs en intégrant les nouvelles données du marché
Identifier, grâce à des recherches spécifiques (forums achats, places de marché...), les risques fournisseurs potentiels
Gérer les litiges
Sourcer de nouveaux fournisseurs et prestataires innovants et à valeur ajoutée pour l'entreprise en France et à l'International
Gestion administrative des achats :
Saisir les commandes d'Achats
Création des références produits/fournisseurs
Apporter un rôle de soutien administratif au quotidien, amener son support aux différentes directions
Participer aux négociations avec les tiers lorsque la présence numérique (rapport de force) est souhaitée, ou pour apporter un appui technique sur un sujet précis (étude de marché réalisée au préalable)
Piloter l'ERP Achats (gérer les paramétrages, mises à jour)
Suivi administratif et logistique des achats :
Assurer la production et le suivi de tableaux de bord et de reportin
Analyser les évolutions de performance achats et traduire les indicateurs chiffrés en langage achats pour favoriser la réflexion stratégique de la Directrice Achats (KPI)
Suivre les plannings achats
Veiller au bon déroulement des process logistiques et à l'évolution des prix sur le marché

Activités éventuelles :
L'Acheteur(euse) Junior peut mener lui-même(elle-même) certaines négociations, en fonction de l'importance stratégique des achats et des fournisseurs et/ou de l'entente avec ses interlocuteurs côté fournisseurs.
Il(elle) peut également avoir la responsabilité de gestion d'un budget pour certaines familles de produits ou de services.
Il(elle) pourra participer à l'élaboration d'une stratégie achats internationale.

Profil recherché

Compétences techniques :
Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel et Power Point en particulier)
Bonne connaissance de l'utilisation des moteurs de recherche Internet
Notions comptables
La connaissance de SAGE X3 et de PRESTASHOP serait un +
Connaissance de l'univers des travaux et de la maintenance

Aptitudes professionnelles :
Curieux(se)
Organisé(e) et rigoureux(se)
Fiable et responsable
Doté(e) de qualités relationnelles et bienveillance
Goût pour les chiffres et l'administratif
Goût pour la négociation et les challenges
Volontaire pour apprendre et progresser, enthousiaste, dynamique, motivé(e)
Bonne élocution, ponctualité, disponibilité
Résistance au stress et à la pression, flexibilité

Vous l'avez compris, ensemble nous réussirons parce que vous êtes unique.

À propos de People & Baby

Vous souhaitez vivre une aventure humaine dans une société en pleine évolution ? Nous sommes fiers d'être le leader de la Petite Enfance avec 98% de parents satisfaits et nous sommes impatients de vous faire découvrir notre ambition.

People&Baby fondée en 2004 par Odile Broglin (issue du milieu de la Petite Enfance), est l'acteur majeur du secteur en France avec ses 630 établissements répartis sur tout le territoire. Notre société accueille chaque semaine plus de 14 000 enfants.
People&Baby s'inscrit dans une démarche de conseil en réalisation et gestion de structures totalement centrées sur l'enfant.
Soucieux du bien-être de chacun, enfant, parent, et collaborateur, People&Baby a mis en place une politique de ressources humaines innovante valorisant les compétences et la formation continue de ses équipes.

Bienveillance, innovation, plaisir et responsabilités sont nos valeurs clés.

En nous rejoignant, vous développerez très vite votre expertise, avec à la clé, de multiples opportunités pour évoluer au sein d'un Groupe en pleine expansion.
Le monde de la Petite Enfance vous attend, rejoignez-nous.

Faire de chaque avenir une réussite.
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