Chargé de sourcing/recrutement H/F

Description de l'offre

Poste et missions :
Pour accompagner la croissance de notre agence Parisienne, je recherche la perle rare qui rejoindra notre team recrutement.
Sur ce poste, vous travaillerez sur toutes les phases de cette activité stratégique qu'est l'acquisition de nouveaux talents.
Dans un contexte réellement challengeant, vous êtes également impliqué sur des projets qui vous permettront d'attirer et de fidéliser les meilleurs candidats !

Après une période de formation à notre métier, vous travaillerez en binôme avec un manager et vos principales missions seront les suivantes :

- Vous échangez avec le manager afin de bien comprendre les missions pour lesquelles nous recrutons.
- Vous rédigez des annonces en conséquence que vous diffusez en ligne pour avoir un maximum de visibilité, et traitez les candidatures reçues.
- Vous effectuez la recherche de nouveaux candidats sur les job-boards et sur les réseaux sociaux.
- Vous préqualifiez les candidats au téléphone, sélectionnez et faites venir les plus pertinents.
- Vous participez aux entretiens en binôme d'abord, puis en autonomie. Il s'agit là d'évaluer les candidats mais aussi de leur donner envie de nous rejoindre.
- Enfin, vous tenez à jour notre base de données candidats.

Cette description n'est pas exhaustive, à côté de cela, vous pourrez également être impliqué(e) sur divers chantiers :
- Les forums de recrutement et autres évènements IT (meet-up, salons, etc.)
- Des actions de communications visant à faire vivre nos viviers de candidats


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Pour postuler :

Profil recherché

Et vous ?
Nous cherchons avant tout le bon « match » : une première expérience en recrutement est bien sûr un plus, mais nous cherchons avant tout une personne curieuse, persévérante, audacieuse et surtout technophile !

En rejoignant Peaks nous vous offrons la possibilité d'apprendre et d'être challengé(e) sur le métier du recrutement dans un secteur passionnant et en plein essor.
Et comme nous l'avons déjà mentionné, notre société grandit ! Si nous trouvons la perle rare nous souhaiterons la voir continuer avec nous après son stage/alternance.

Envoyez-moi votre CV à l'adresse en m'expliquant en quelques mots ce qui vous motive à nous rejoindre.

A bientôt !

À propos de Peaks

Notre mission :
Agiter et mettre notre matière grise au service des projets informatiques de nos partenaires.
Leur apporter nos conseils, nos idées et nos solutions, portés par une équipe de consultants à la pointe du Numérique.
Spécialisée dans les technologies de l'info, travaillant en mode start-up, Peaks propose un service sur–mesure à ses clients, dans des domaines aussi passionnants que le Web, la Convergence Numérique, l'informatique Temps Réel et le management des SI.
Lyon, Paris, Reims, Nantes, PEAKS a fait le choix de s'installer au plus près de ses collaborateurs, afin de garantir une solution locale, dans des régions où les aventures numériques sont riches.