Formatrice -Formateur Conseiller Pédagogique

Description de l'offre

about the role

Votre rôle sera d'animer certaines formations internalisées (à dominantes transverse) au profit de nos salariés. Afin de démultiplier, certains programmes de formation interne, vous serez vous-même formé-e en amont à la thématique et disposerez ainsi des connaissances nécessaires pour en assurer la dispense auprès de nos salariés.

Dans ce cadre, vous serez amené-e à vous déplacer sur nos sites parisiens:

·  Vous identifierez et analyserez les besoins de formation de vos clients internes (managers et collaborateurs).

·  Vous apporterez un conseil de qualité sur les solutions formatives adaptées et réalisables au regard des demandes exprimées et des contraintes règlementaires et budgétaires associées et mettrez en oeuvre ces solutions pédagogiques (organisation, achats commande, traçabilité dans les outils, attestation....).

·  Vous vous impliquerez dans une démarche d'amélioration continue en cohérence avec les politiques d'évaluation de nos actions de formation.

·  Vous connaîtrez l'offre de formation courante dans sa globalité afin de répondre à des besoins de formation multi domaines.

·  Vous assurerez la relation avec les fournisseurs externes et ferez évoluer l'offre en fonction des besoins de compétences et des besoins business. Vous serez force de proposition sur une offre de formation innovante et digitale.

about you

De formation Bac+ 5, vous avez un fort goût pour les relations humaines. Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et êtes capable d'instaurer un dialogue positif avec des équipes diverses qui concourent, de façon transverse, aux processus formation.

Vos atouts:

·  Vous possédez des capacités en animation pédagogique, de l'aisance pour vous exprimer en public et le goût de transmettre.

·  Vous avez un fort intérêt pour la qualité de service, l'expérience salarié et aimez travailler en équipe.
Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et un esprit analytique.

·  Vous possédez, en outre, une forte appétence pour le digital.

·  Vous avez également une bonne maîtrise de l'anglais.

additional information

Ce poste représente une opportunité de participer à la construction d'une nouvelle façon de faire évoluer les compétences en lien avec la promesse Orange et les nouvelles modalités digitales d'apprentissage. Vous aurez la possibilité de contribuer activement à une expérience salariée à la hauteur de nos ambitions d'employeur digital et humain et l'occasion de concourir à ce métier RH clé pour l'acquisition des compétences d'aujourd'hui et de demain.

department

Au service de la stratégie business d'OBS, l'équipe People Development & Learning de la Direction des Ressources Humaines joue un rôle clef dans le maintien et l'acquisition des compétences stratégiques indispensables sur nos marchés fortement concurrentiels. Multiculturelle, cette équipe conçoit, déploie, gère et coordonne les actions de formation au bénéfice de nos salariés et du business partout dans le monde. En lien avec la promesse Orange, l'équipe PD&L France composée d'une dizaine de personnes réparties sur 2 pôles complémentaires (formations métiers et formations transverses) fait évoluer son offre de service, ses processus, tournée vers l'objectif de concourir à une expérience apprenant unique, digitale et humaine.

contract

Temporary