Conseillère - Conseiller recrutement interne

Description de l'offre

about the role

- Nous recrutons en interne dans tous les domaines, sur tous les métiers du groupe : des ingénieurs SI ou Réseaux, des commerciaux BtoB, des juristes, des chefs de projet, des marketeurs, des controleurs de gestion, des Business Manager, etc…
- Vous qualifierez le besoin des managers et les conseillerez pour rendre leur annonce attractive
- Vous réaliserez la présélection des candidats (analyse des CV, conduite des entretiens de recrutement, rédaction des comptes rendus) et rendrez un avis sur les candidatures.
- Vous proposerez des actions innovantes pour promouvoir vos annonces en cas de difficultés à recruter (environ 15% de nos offres sont en manque de candidatures.)
- Vous animerez des ateliers pour accompagner les managers dans leur professionnalisation sur le recrutement.

about you

Vous avez une formation supérieure de type Bac +5 en école de commerce ou université, avec une spécialisation en Ressources Humaines ou Psychologie.

Vous avez une solide expérience de minimum 3 années en recrutement de profils cadres supérieurs.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à analyser, à investiguer et à évaluer.
Votre aisance relationnelle facilitera vos échanges avec les DRH, les managers et les salariés.
Une très bonne organisation personnelle est nécessaire car vous devrez faire preuve de réactivité et de d'anticipation pour gérer au quotidien de nombreuses annonces et candidatures.

Vous aimez rédiger et avez un excellent niveau d'orthographe.
Vous savez animer un groupe.
Une maîtrise de l'anglais serait un plus car certains candidats ou managers sont anglophones.
Un tutorat sera mis en place pour vous accompagner dans votre prise de fonction

additional information

96% des managers recruteurs estiment que leur Conseiller Recrutement Interne a été un vrai partenaire : rejoignez une équipe de professionnels du recrutement pour piloter en toute autonomie les recrutements sur un portefeuille.

department

Au sein de la DRH Groupe, Orange Avenirs Ile de France est une entité de 75 professionnels de l'accompagnement, du recrutement, du développement professionnel et des relations avec les écoles. Nos équipes portent la politique RH auprès des salariés, managers et DRH d'Orange SA et des filiales d'Orange en Ile de France.

Coté recrutement, nous sommes 23 collègues, passionnés par ce métier, répartis sur 4 sites (La Défense, Paris, Arcueil, Noisy).

Notre spécificité : recruter en interne avec les mêmes exigences et professionnalisme qu'un cabinet de recrutement externe. En résumé, si un manager d'Orange veut recruter quelqu'un en interne, il fait appel à notre expertise pour l'accompagner

Quelques chiffres pour mieux comprendre : en 2017, nous avons reçu 10000 candidatures, réalisé 3400 entretiens et recruté 1300 personnes. Un-e conseiller-e pilote en permanence entre 30 et 40 annonces dont 80% sont des postes de cadres supérieurs.

contract

Temporary