Ingénieur Commercial H/F

  • Commerce / Vente
  • Lambersart
  • A négocier

Description

Ingénieur Commercial H/F

Open, leader des Services du Numérique, avec 3500 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 282 millions d'Euros en 2015, accompagne les entreprises dans leur transformation Industrielle et Digitale, en déployant son offre à trois dimensions: une offre de bout en bout alliant l'IT et le digital basée sur une approche agile, une plateforme e-commerce pour offrir à ses clients une relation commerciale «digitalement augmentée», et une plateforme d'innovation technologique partagée avec ses clients et ses collaborateurs.

L'Ingénieur Commercial est rattaché à un Directeur d'Agence. Il est responsable du développement, en CA et en marge, de son périmètre prospects et clients, constitué essentiellement de grands comptes notamment dans les secteurs de la grande distribution, de la finance et des services.

Au sein de la Business Unit Marché Nord, basée à Lambersart, vous :

·Implémentez la stratégie d'OPEN sur votre marché;

·Etes porteur de l'offre digitale OPEN en vous appuyant sur ses assets et ses agences digitales

·Etes acteur de votre portefeuille en développant les prospects et les comptes clients existants, notamment dans de nouveaux services ou domaines ;

·Etes créatif pour apporter des propositions de valeurs aux enjeux de nos clients et nos prospects en mobilisant, si nécessaire, le support des équipes techniques ;

·Négociez les contrats en accord avec le directeur d'Agence ;

·Etes proactif dans le cycle de vie RH OPEN en participant au recrutement et en accompagnant nos collaborateurs aussi bien dans leur mission que leur évolution;

·Participez au rythme de vie de la BU et rendez compte de votre activité commerciale.

Profil souhaité

De formation Bac +5, diplômé d'une école de commerce (ESC ou équivalent), vous bénéficiez d'une expérience commerciale réussie de 2 ans en ESN.

Chasseur dans l'âme, vous maitrisez les techniques de vente et de négociation, vous savez écouter et reformuler. Pour vous intégrer dans les valeurs d'OPEN, vous savez mettre votre dynamique personnelle au service du collectif de l'équipe.

Goût pour le terrain, aisance relationnelle, rigueur, autonomie, dynamisme, capacité d'analyse et à être force de proposition, sont autant d'atouts nécessaires pour occuper ce poste.

Avec sa politique RH active et attentive, Open offre à chacun un cadre professionnel stimulant, collaboratif, ouvert sur l'avenir.

Cette approche humaine permet à Open d'apporter à ses clients un engagement et une qualité de service qui créent la différence.

Open inscrit sa démarche dans une logique d'avenir au travers de la mise en œuvre de ses 5valeurs d'entreprise : Pertinence, Audace, Ethique & Responsabilité, Passion et Engagement.

Avec 800 postes à pourvoir en 2016, n'hésitez-plus rejoignez nos équipes

Et vous, qu'attendez-vous pour être Open?

En savoir plus: www.open-groupe.com

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