Les offres de “McDonald's_FR”

Expire bientôt McDonald's_FR

MANAGER EN RESTAURATION H/F

  • Stage
  • Roche-en-Régnier (Haute-Loire)
  • Ventes

Description de l'offre

Qui sommes-nous?

Nous recherchons nos futurs responsables opérationnels H/F pour nos centres de profits sur le territoire des Sables d’Olonne, Aizenay et La Roche sur Yon!

  • En plus d'un emploi et d’une expérience professionnelle reconnue, vous bénéficierez d'une formation tout au long de votre aventure !"}],"type":"about","label":"Plus qu’un travail, une équipe"},{"content":[{"text":"• Management :
  • Animation et encadrement d’une équipe de 30 à 50 personnes
  • Développement des compétences
  • Entretiens de suivis
  • Analyse des indicateurs de performance"}],"type":"missions","label":"L’équipe"},{"content":[{"text":"Vos principales missions :
  • Satisfaction de la clientèle
  • Développement des ventes
  • Animation, management d’une équipe d’une cinquantaine de personnes.
  • Vos missions annexes (en fonction de votre évolution) :
  • Gestion de la communication (relation presse, réseaux sociaux, notoriété Google / enquêtes de satisfaction).
  • Développement des ventes « click & collect »
  • RH : gestion d’équipe, entretiens hebdomadaires et mensuels avec les coéquipiers"}],"type":"waiting","label":"Ton poste"},{"content":[{"text":"J’occupe une place essentielle avec de réelles responsabilités ausein d’une entreprise méritocratique où mon investissement me permettra d’évoluer. Une ambiance cadrée mais conviviale m’attend et me permettra de m’épanouir professionnellement."}],"type":"learn","label":"Ce que tu apportes à l’équipe…"},{"content":[{"text":"Formation(s) interne(s) sur le management
  • Suivi tout au long de votre contrat par un référent
  • Possibilité réelle d’évolution au sein de la franchise.
  • Une rémunération et des primes selon votre évolution dans l’entreprise."}],"type":"characterize","label":"Ce que l’équipe t’apporte…"},{"content":[{"text":"Dynamique, envie de se dépasser, gout pour le challenge
  • Sens commercial et sens du service à la clientèle
  • Sens du travail en équipe, prise d’initiatives
  • Capacité d’adaptation, de remise en question, d’analyse, d’observation et de discernement
  • Autonome, rigoureux, avenant et ouvert
  • Faire de chaque avenir une réussite.
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