Assistant chef de produit Ebly(R) (H/F)

Par Mars
  • Management / Gestion de projet
  • Saint-Denis
  • A négocier

Description

Assistant chef de produit Ebly(R) (H/F)

Assistant chef de produit Ebly® (H/F)

Stage 6 mois – Orléans

A partir de Janvier 2017

Le Groupe Mars est une entreprise familiale, non cotée en bourse et créée en 1911. Il est l’un des leaders mondiaux de l’industrie agroalimentaire. Ses 6 segments d’activité que sont les Aliments préparés pour animaux de compagnie, le Chocolat, les Chewing-gums et la confiserie de sucre, l’Alimentation générale, les Boissons et Symbioscience, ont généré en 2013 un chiffre d’affaires de + de 33 milliards de $. Forts de nos valeurs familiales, nous faisons vivre au quotidien les 5 Principes qui nous animent: la Qualité, la Responsabilité, la Mutualité, l’Efficacité et la Liberté. Mars vous propose de découvrir un état d’esprit et une manière de travailler que partagent déjà plus de 72 000 collaborateurs à travers 74 pays. En France, le Groupe Mars est représenté par les sociétés Mars Petcare&Food, Mars Chocolat, Royal Canin, Wrigley et Mars Drinks. 

MISSIONS

Vous assisterez au quotidien de l’équipe marketing pour contribuer à l’atteinte des objectifs, et pour l’organisation du salon de l’agriculture. Vous êtes l’interlocuteur privilégié pour ces équipes, en interne (cellules promotion, category management, finances, R&D, usines) et en externe (principalement avec les agences de communication, relations presse, internet et packaging) :

 

-          Analyse de l’impact du plan d’action marketing en vue de recommandation d’action suivi des performances, analyse des panels distributeurs et consommateurs, bilan des lancements produits, veille concurrentielle

 

-          Organisation du Salon International de l’Agriculture

·         Gestion opérationnelle des commandes de matériel

·         Développement des supports de communication pour la marque via une agence créa, gestion des impressions et Suivi des commandes et stock des brochures et goodies (stylos, sacs…)

·         Recrutement, organisation du planning et formation des associés volontaires et hôtesses présente sur le stand

·         Communication interne

·         Gestion et suivi des budgets

 

-          Participation à la stratégie de développement de la marque :

·         Préparation au lancement d’une innovation (design, opération de lancement)

·         analyse et études liée aux recettes de notre portefeuille

·         interaction avec les équipes internes pour le lancement de nouveaux produits

 

PROFIL

2éme/ 3ème année d’école de commerce ou niveau universitaire équivalent.  Capacités analytiques, aisance avec les chiffres, dynamisme, capacité d’adaptation, autonomie, rigueur, bon niveau d’anglais.  Sensibilité marketing.

POUR POSTULER

Envoyez votre CV et lettre de motivation à ************@*******.**

 

.

Découvrir la Page Entreprise

Ils ont travaillé ici