LVMH - Responsable Développement Social

CDI Par LVMH
  • Ressources Humaines
  • Paris
  • A négocier

Description

LVMH - Responsable Développement Social

Société : Kenzo
Secteur d'activités : Mode & Maroquinerie
Dans un contexte de forte croissance internationale de la marque, s'accompagnant d'ouvertures de points de vente et de reprise de marchés en direct, le Responsable Développement Social met son expérience opérationnelle et ses connaissances juridiques au service du département RH et des managers pour améliorer leur performance.
Missions clés : 
- Sécurisation juridique des ressources humaines individuelles (évènements liés au contrat de travail, contentieux) et collectives (accords d'entreprise)
- Organisation et suivi des relations sociales
- Conseil aux managers, rôle de service et d'accompagnement des salariés internationaux
- Participation au développement des RH : organisation de la formation et veille sur les conditions salariales du marché

Expérience requise : Minimum 5 ans
Vous avez une formation en droit du travail et une expérience réussie de 5 ans dans une fonction RH opérationnelle.
Vous êtes organisé, structuré, curieux et ouvert, orienté business.
Vous parlez anglais et avez eu une expérience à l'international.

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