Responsable département logistique - (h/f)

Description de l'offre

Géolocalisation

direction régionale LUNEL—{amount} km
Z.A.C. de la petite Camargue
34403 LUNEL

Type de contrat

CDI

Niveau d'entrée

Expérimenté

Logistique

Numéro de référence

FR-071243

Au sein de l’une de nos plateformes logistiques Lidl et sous la direction du Responsable Logistique Régional, vous prenez en charge la gestion et la coordination de l’un des 3 pôles logistiques de la plateforme logistique: la réception des marchandises, la préparation des commandes ou l’expédition des marchandises vers nos supermarchés.

 

Vos missions & votre évolution

·  Supervision d’une cinquantaine de collaborateurs environ (Responsables d’équipe logistique et Opérateurs logistiques) avec pour objectif d’améliorer leurs performances.
·  Être responsable des moyens humains : gestion des plannings, organisation de la charge de travail, recrutement, formation et évaluation du Personnel.
·  Garantir la bonne gestion financière des activités de votre pôle : rentabilité, productivité, maitrise des coûts via le suivi régulier des indicateurs de performance.
·  Assurer un reporting fiable de votre bilan d’activité auprès du Responsable Logistique Régional.
·  Veiller au respect des procédures internes et des normes de sécurité.

 

Le profil idéal

·  Vous êtes diplômé d'une formation supérieure Bac +5 avec ou sans expérience professionnelle ou formation Bac +3/4 avec 3 ans d’expérience en management ou formation Bac +2 avec 8 ans d’expérience en management .
·  Vous avez acquis une solide expérience managériale, idéalement dans le domaine de la logistique.
·  Vous êtes réactif et organisé.
·  Vous possédez une forte aisance relationnelle et êtes reconnu pour votre charisme.
·  Vous savez gérer les priorités et trouver des solutions efficaces en cas d'imprévu.

 

Ce que nous vous proposons

·  Un poste en CDI en statut Cadre
·  Une rémunération attractive et évolutive de 47 788 € brut annuel à l’embauche, après 1 an : 52 157 €, après 2 ans : 57 934 €
·  Une rémunération versée sur 13 mois avec une voiture de fonction à l’issue de la période d’essai
·  Une formation personnalisée de plusieurs mois pour appréhender toutes les facettes du métier.
·  Un poste en statut Cadre avec de réelles responsabilités.
·  Des opportunités de carrière intéressantes.
·  Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. 

 

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Nos avantages complémentaires

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