Chargé(e) de communication H/F - CDD 6 mois

Description de l'offre

Janssen est la filiale pharmaceutique du Groupe Johnson & Johnson. Ce qui nous inspire au quotidien, c'est de transformer les vies en découvrant de nouvelles et meilleures façons de prévenir, d'intercepter, de traiter et de guérir les maladies. Pour y parvenir, nous conjuguons sans relâche science et talents. Janssen met à disposition des professionnels de santé et des patients des innovations thérapeutiques dans 6 domaines thérapeutiques qui répondent à des enjeux majeurs de santé publique : l'onco-hématologie, l'immunologie, la virologie et les maladies infectieuses, les neurosciences, les maladies cardiovasculaires et métaboliques, ainsi que l'hypertension artérielle pulmonaire (depuis le rachat d'Actelion en 2017).

Janssen recrute un Chargé(e) de communication H/F – CDD 6 mois

Vous intégrez la Direction Communication, Affaires Publiques et RSE. Rattaché(e) au Corporate Communication Manager, vous élaborez des programmes de communication interne et externe qui renforcent la réputation de Janssen, servent les objectifs de l'entreprise tout en renforçant le niveau de fierté d'appartenance des collaborateurs à l'entreprise.

ACTIVITES PRINCIPALES

Cadrage et suivi du plan de communication interne
Décliner en interne le plan de communication global de l'entreprise Janssen France.
Contribuer aux actions de communication en lien le déploiement d'un nouveau dispositif de communication interne : newsletter + fil Yammer
Etre force de propositions sur le choix des messages et des moyens de diffusion.
Etablir une veille sur les réalisations et les best practices mises en œuvre au sein d'autres entreprises.

Élaboration du contenu, des supports et des outils de communication internes et externes
Coordonner et participer à la rédaction du contenu interne de l'entreprise (articles, mails, newsletter…).
Finaliser le kit d'accueil des nouveaux embauchés
Animer au quotidien le contenu du site intranet de l'entreprise et le fil Yammer (mise en ligne de reportages, vidéos, photos, rubriques…) et être force de proposition sur les évolutions
Contribuer aux phases de conception et de fabrication des différents supports on et off line en pilotant les prestataires externes (agences de communication, agences digitales, imprimeurs…).
Concevoir des indicateurs permettant d'informer sur l'évolution du climat social de l'entreprise (baromètre de notoriété interne, enquêtes de satisfaction, études…).
Coordonner la mise à jour de la brochure institutionnelle Janssen et la présentation générale PPT

Organisation d'événements internes
Participer à l'organisation logistique de ces réunions internes
Programmer et réaliser la communication en amont (affiches, invitations…) et en aval des opérations (remerciements, synthèses, campagnes d'information…).
Concevoir des événements Janssen et/ou J&J relatifs à des moments particuliers de la vie de l'entreprise (date anniversaire, fusion-rapprochement, période de crise, assemblée générale…).
Rechercher des concepts et des lieux innovants en lien avec les agences et les prestataires chargés de réaliser les évènements.

PRINCIPAUX CONTACTS ET RELATIONS
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 Internes :
- Contact avec toute l'entreprise au niveau France EMEA et US.
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 Externes :
- Partenaires, influenceurs…
- Agences prestataires
- Associations professionnelles
- Patients
- Professionnels de santé, chercheurs, scientifiques

Profil recherché

Qualifications :

·  Issu(e) d'une formation minimum Bac+2 ou Ecole de communication, IEP, ou école de commerce avec idéalement, une spécialisation en marketing communication, vous avez minimum 2 ans d'expérience en communication. Votre anglais est idéalement courant.

Compétences/Connaissances indispensables :
·  Maîtrise des différentes techniques de rédaction et de présentation de document (style journalistique, écriture web…)
·  Maîtrise des principaux logiciels bureautiques, notamment de traitement de texte et de présentation (Pack Office, Suite Open Office…) et d'outils de publication en ligne
·  Capacité à gérer un budget et à rendre compte de la pertinence des choix financiers à court, moyen et long terme
·  Connaissance des logiciels de PAO (QuarkXPress…) et de retouche photo (Photoshop, InDesign, Illustrator…)
·  Bonne culture des différents procédés de fabrication (chemin de fer, reproduction, reprographie…), afin de contrôler la qualité des réalisations (brochures, plaquettes…) et de tenir les délais de production
·  Maîtrise des principaux langages de programmation utilisés sur le web (HTML, DHTML, XML…)

Aptitudes professionnelles

·  Diplomatie, car le chargé de communication interne est souvent au cœur d'intérêts divergents voire antagonistes
·  Écoute et adaptabilité, car il doit être capable de comprendre et de répondre à l'ensemble des problématiques posées par les directions de l'entreprise (directions générale, fonctionnelle…)
·  Créativité et capacité d'innovation pour trouver des arguments percutants, de nouveaux concepts pour valoriser la place de la communication interne dans l'entreprise
·  Dynamisme et enthousiasme, car le chargé de communication interne est un animateur de réseau sollicité en permanence par des acteurs très variés
·  Capacité d'organisation et sens des priorités, car il doit souvent travailler dans l'urgence pour clore un dossier, un article, un montage d'évènement…
·  Précision, sens du service et du résultat, car le chargé de communication est responsable de l'image de ses interlocuteurs, qu'il promeut en interne et qu'il décline sur différents supports (affiches, vidéos, web, papier…)