Customer Proj/Prgm / プロジェクト・マネージャ

Job description

Job ID 1022485 Date posted 10/31/2018 Primary Location Tokyo, Tokyo, Japan Job Category Services Schedule Full time Shift No shift premium (Japan)

＜Description＞

【組織概要】

大手通信キャリアに対し、顧客ニーズを満たす様々な先進技術・IT ソリューションを用いたシステム開発・インテグレーション・保守を実施している組織。

ビジネスクリティカルな大規模基幹系システムから、小規模の作業自動化システムまで幅広くシステム開発サービスを展開している。

プリセールスの立場で提案段階から参画することが多く、営業やハードウェア部門と協調しながらトータルシステムを提供する部門。

【募集背景】

業務拡大を目的とした経験者採用（第二新卒も可）

【職務内容】

                プロジェクト・マネージャ/プロジェクトリーダー

　　　自社、他社を問わず製品とサービスを組み合わせ、顧客要望を満たすシステムの開発を行う。

＜Qualifications＞

【経験要件(Must)】

・システム開発の経験（2年以上）

・プログラム開発経験（※プログラム言語不問）

【知識、スキル要件(Must)】

＜管理＞

・顧客と仕様について折衝できる能力

・システム開発における機能の設計、実装の進捗管理が可能

＜技術＞

・システムのアーキテクチャ、システム設計に興味がある方

・新製品の調査、評価等に興味がある方

・英語の技術ドキュメントの理解が可能な方

・Linux上での、CUIオペレーション・Shellの知識・経験

・ITインフラ基礎知識

・ネットワーク（TCP/IP）の基礎知識

【その他(Want条件)】

・リーダーシップ・コミュニケーション能力が高い人。

・責任感と実行力があり、自己成長意欲の高い人。

・最新のIT技術への知識・スキルの獲得に積極的な人。

・ビジネス英語、読み書き、会話  （TOEIC  700以上）

・海外とのビジネス経験を希望する方

・通信業界のシステム開発経験

Leads customer engagement to ensure that it meets all scope, time, budget and quality expectations, through planning, controlling and managing customer projects. Manages corporate, customer and third party vendor efforts to plan, sell and implement solutions to customer problems. Responsible for business as well as team management.

Responsibilities:

·  Manages customer project delivery.
·  Revenue as detailed in Impact section.
·  Small to medium /straightforward/ local scope.
·  Low risk Straightforward legal and commercial issues.
·  Manages project financials including P&L.
·  Meets or exceeds SOAR approved budgets.
·  Provides reliable financial forecasts to the management.
·  Manages business development.
·  Identifies and develops new opportunities on current project.
·  Supports qualification and opportunity assessment for small straightforward opportunities.
·  Acts as opportunity manager for low risk deals.
·  Manages client relationships.
·  Manages first level to mid-level client delivery relationships.
·  Frequently epresents the organization to external customers/clients.
·  Manages project team.
·  Manages internal as well as external resources with a team size less than 7 people.
·  Encourages skill development of project team members.
·  Provides performance feedback for team members.

Education and Experience Required:
First Level University degree 3 years experience in project management or in like roles/businesses

Knowledge and Skills:

·  Demonstrates a basic knowledge of key operational policies, processes and methodologies applicable to project management.
·  Understands project management methods.
·  Participates in the company PM Professions community.
·  On a development plan leading to higher PM skills.

Hewlett Packard Enterprise is EEO F/M/Protected Veteran/ Individual with Disabilities.