ALTERNANCE ADJOINT RESPONSABLE AMELIORATION CONTINUE & PERFORMANCE INDUSTRIELLE - Groupe SEB - Wizbii

ALTERNANCE ADJOINT RESPONSABLE AMELIORATION CONTINUE & PERFORMANCE INDUSTRIELLE

2016-11-11T05:21:46+0100

Description de l'offre

MISSION :

Dans le cadre de vos missions, vous réalisez des diagnostics et analysez la performance afin de déterminer les axes d'amélioration.
Vous organisez et animez des ateliers, des groupes de résolution de problème.
Vous formez, accompagnez des managers de proximité à la méthode 8D.
Vous participez à la dynamique et déployez un état d'esprit amélioration continue
Vous participez à la montée en compétence des salariés du site dans le domaine de l'excellence opérationnelle et de son maintien via la formation (méthodes et outils), des actions de sensibilisation.

Profil recherché

PROFIL :

De formation supérieure en Amélioration continue (type Ingénieur).

Vous connaissez les outils d'amélioration continue (5S, SMED, 6sigma...)

Vous maîtrisez la gestion de projet, l'animation et le management d'équipe.

En forte interaction avec les autres services, vous disposez d'une aisance relationnelle et êtes force de proposition.
Vous avez un esprit constructif et évolutif.

La maîtrise de l'anglais est indispensable.

Une expérience dans le domaine de l'industrie serait un plus.
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À propos de Groupe SEB

Le groupe SEB est le leader mondial du Petit Equipement Domestique. Né au cœur de la Bourgogne en 1857, SEB est une marque historique qui a notamment inventé la Super Cocotte en 1953, le cuiseur vapeur électrique ou la friteuse sans odeur. La société a été fondée par Antoine et Henri Lescure. Présent dans 150 pays, SEB possède plus de 40 familles de produits, a vendu 200 millions de produits en 2010 et compte environ 25 000 collaborateurs dans une cinquantaine de pays. SEB possède 24 marques, dont 6 marques mondiales : Tefal, Rowenta, Krups, Moulinex, All-Clad et Lagostina. L'enseigne est multi spécialiste : articles culinaires, électrique culinaire, soin de la maison et soin de la personne. Le chiffre d'affaires du groupe a atteint 4,1 milliards d'euros en 2012.

Les valeurs de l'entreprise sont : la volonté d'entreprendre, la passion pour l'innovation, l'esprit de groupe, le professionnalisme et le respect de la personne.

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