Chargé(e) de Missions Diversité et Formation (H/F)

Stage Par Groupe Bel
  • Suresnes
  • Master, Bac +5
  • A négocier

Description

Site internet: http://www.groupe-bel.com

Avec 5 marques universelles – La Vache qui rit®, Mini Babybel, Kiri®, Leerdammer®, Boursin® – et plus de 25 marques locales, Bel apporte du sourire à près de 400 millions de consommateurs dans plus de 130 pays. Le Groupe affiche l'ambition d'être leader sur ses différents marchés grâce à la puissance de ses marques, les plus internationales du secteur fromager.
L'engagement, l'enthousiasme  et l'esprit entrepreneurial de ses 10 830 collaborateurs sont le moteur du développement du numéro 3 mondial des fromages de marque.
L'expérience Bel, c'est être audacieux, pragmatique et déterminé  pour relever les défis de croissance d'un groupe agro –alimentaire international. Venez mesurer l'impact de votre talent et de votre énergie sur la réalisation d'un projet d'entreprise ambitieux.
 
Be you - Be ambitious - Be Bel !
 
 
 
 
 
Dans le cadre de sa politique sociale, le Groupe Bel est ouvert à toutes les compétences et s'engage à mener une politique handicap volontaire et durable.

Chargé(e) de Missions Diversité et Formation (H/F)

Suresnes (92). Durée : 6 mois à partir de Janvier 2017.
 
Au sein de la Direction des Ressources Humaines France, vous êtes rattaché(e) à la Chargée de Missions RH.
Vos missions seront :
 
Participer à des études et missions en lien avec le périmètre industriel, notamment le domaine de la formation pour des sujets de développement pédagogique :
• Administrer des formations ;
• Développer de nouvelles formations en participant à la mise en forme de supports pédagogiques ;
• Prendre part à la coordination des formations des usines basées en France, en s'appuyant sur les outils existants (Bel Factory Training, communauté de formateurs internes…) ;
 
Participer au déploiement de la démarche handicap sur le périmètre français :
• Assurer le suivi et le bilan (quantitatif et qualitatif) des actions menées dans le cadre de l'Accord Handicap ;
• Contribuer à l'animation de la communauté des Relais et Sponsors Handicap ;
• Participer à la mise en œuvre du plan de com' handicap (choix des prestataires, organisation des événements, MAJ de nos supports de communication et rédaction de la Newsletter Handicap) ;
• Participer à la gestion du budget Handicap et des indicateurs ;
• Participer à l'organisation des comités de pilotage et à la rédaction des comptes rendus ;
• Participer à l'élaboration et à l'organisation des actions de formation ;
• Participation aux forums de recrutement, suivi des actions de recrutement ;
• Participation au développement des partenariats avec le secteur protégé et adapté ;
 • Réalisation de la Déclaration Obligatoire pour l'Emploi des Travailleurs Handicapés (DOETH)

Etudiant en Master (césure ou fin d'études) avec idéalement une première expérience dans les Ressources Humaines. Dynamique, autonome et proactif. Vous êtes rigoureux(se) et effectuez un suivi qualitatif de vos projets/missions. Vous faîtes preuve d'un bon relationnel.

Indemnité : 1 200 euros bruts/mois, Accès au restaurant d'entreprise, Remboursement à 50% du titre de transport RATP


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Pour postuler :
http://groupe-bel.contactrh.com/jobs/4529/15737656

Niveau d'études: Master, Bac +5

Etudiant en Master (césure ou fin d'études) avec idéalement une première expérience dans les Ressources Humaines. Dynamique, autonome et proactif. Vous êtes rigoureux(se) et effectuez un suivi qualitatif de vos projets/missions. Vous faîtes preuve d'un bon relationnel.

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