Technicien informatique polyvalent H/F

Description de l'offre

Pour faire quoi...

Vous souhaitez évoluer sur un métier de technicien support informatique en milieu bancaire

Vous êtes passionné de nouvelles technologies

Vous voulez rejoindre une entreprise où vous serez dans une relation de proximité avec les utilisateurs

Si vous avez répondu oui à chacune de ces questions rejoignez-nous dès à présent et devenez technicien(ne) d'intervention informatique polyvalent !

Dans le cadre d'une gestion externalisée, vous êtes rattaché(e) Rémy (manager de proximité) et intégrez une équipe qui assure le déploiement, le paramétrage et la maintenance des systèmes informatiques, automates bancaires et monétiques pour nos clients.

Vos principales missions sont :
- Installation et mise en service des équipements (poste de travail informatiques et périphériques associés, automates bancaires, lecteurs de cartes).
- Intervention auprès des collaborateurs
- Accompagnement des utilisateurs
- Assistance de 1er niveau sur l'ensemble des matériels informatiques et automates
- Gestion de parc informatique
- Contribution au suivi de la relation client

Mobile, vous intervenez principalement sur les départements 36 et 23 mais pouvez aussi dépanner sur le 87 et 18.

Vous serez amené(e) à évoluer sur divers types d'intervention de maintenance de matériels : automates bancaires, terminaux de paiement ; à cet effet vous bénéficierez des formations adaptées.

Modalités :

Horaires : 35h/semaine réparties sur 5 jours  - Lundi au samedi - 8h30/18h selon un planning établi. Intervention possible en HNO.

Dans le cadre de vos déplacements professionnels, vous bénéficiez d'une voiture de service, carte carburant et téléphone portable.

Démarrage : dès que possible. Un parcours d'intégration vous attend à votre arrivée !

Vous bénéficiez d'avantages : véhicule de service, chèques déjeuner, accord de participation et d'intéressement, prise en charge transports en commun (60%), indemnité kilométrique vélo, CE, CET, crèche d'entreprise>

Profil recherché

Et vous...

Vous êtes issu(e) d'une formation Bac informatique.

Passionné(e) par le domaine technique et informatique, vous justifiez d'une première expérience en maintenance informatique/technique.

Le Permis B est exigé

Nous recherchons avant tout une personnalité !

Voilà ce qu'il vous faut pour réussir à coup sûr sur ce poste :
- Un excellent relationnel, de l'énergie, une bonne humeur communicative et beaucoup de volonté !
- Une appétence pour la résolution de problèmes techniques
- Vous êtes doté(e) d'un réel sens de l'organisation
- On vous dit rigoureux et réactif
- Vos qualités d'écoute et votre sens du service vous permettent d'accompagner au mieux notre client et leurs utilisateurs

Au-delà des compétences techniques ce sont vos qualités humaines qui feront la différence !

Convaincu qu'on parle de vous Dépêchez vous de prendre contact avec nous et si vous voulez creuser un peu plus, jetez un coup d'oeil :

Cliquez sur le lien ci-dessous: cette vidéo vous permettra de vous projeter davantage au sein de notre Groupe !
  https://www.youtube.com/watch v=BYVN-iD6SgI

 Pour encore plus d'informations :
o    Twitter: [a]AVEM_Groupe #AVEMNEWS #TeamAVEM
o    Linkedin : AVEM (Groupe)
o    Site internet : http://www.avem-groupe.com/

Tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

À propos de Groupe Avem

Intégrer AVEM aujourd'hui c'est rejoindre un groupe en croissance, acteur majeur (165MEUR de CA) des solutions des points de vente, de la monétique et de l'informatique bancaire sur son marché en France. AVEM est le partenaire privilégié des enseignes de magasins, des banques et commerçants.

Et tout ça c'est grâce à nos 1600 collaborateurs qui travaillent chaque jour pour satisfaire nos clients.

Concrètement voici quelques bonnes raisons de rejoindre l'aventure !
- Une ambiance et un cadre de travail agréable
- Un contexte passionnant d'une entreprise en plein essor offrant des perspectives d'avenir
- Une entreprise dynamique, toujours en mouvement
- Un groupe financièrement solide
- Une ouverture d'esprit et des valeurs humaines (respect, confiance, droit à l'erreur)
- Un management de proximité et du travail d'équipe
- Un accent mis sur la personnalité dans les recrutements