Les offres de “Groupama”

Expire bientôt Groupama

Consultant recrutement et carrières H/F

  • CDI
  • Nanterre (Hauts-de-Seine)
  • RH / Formation

Description de l'offre

Description du poste

Intitulé du poste

Consultant recrutement et carrières H/F

Description de la mission

La DRH de Groupama Gan Vie recrute un consultant emploi et carrières H/F
Au sein d'une équipe de 10 personnes vos missions seront les suivantes :

Recrutement :

Vous prenez en charge l'intégralité des recrutements de votre périmètre, de la phase de sourcing à la phase d'intégration des candidats.

En collaboration avec les managers opérationnels, vous définissez la stratégie de recrutement à mettre en place selon les postes que vous gérez.

Vous assurez les entretiens de recrutement et débriefez avec les managers.

Vous finalisez le recrutement et communiquez les informations aux autres équipes RH

Vous alimentez les tableaux de bord RH
Point de contact principal des candidats, vous veillez à leur assurer une expérience optimale.

Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des consultants, sur les recrutements urgents à l'échelle nationale.

Développement RH :

Vous accompagnez les collaborateurs dans leur évolution professionnelle, par la conduite d'entretiens individuels divers (entretiens professionnels, entretiens de carrière, de mobilité en lien avec la GPEC et les passerelles métiers...)

Vous accompagnez les collaborateurs sur les évolutions d'outils RH.

Vous répondez aux sollicitations des collaborateurs et les réorientez si nécessaire.

Vous pilotez la réflexion en liaison avec les managers sur l'évaluation des compétences et des performances.

Vous organisez la mobilité interne à l'échelle de l'entreprise (France entière)

Vous participez et prenez le lead sur des projets transversaux RH aux thématiques variées

Profil

Titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum en recrutement et gestion des carrières.
De nature dynamique, vous êtes doté (e) d'un excellent relationnel.
Vous êtes reconnu (e) pour votre persévérance et savez trouver des solutions face aux problématiques rencontrées.

Vous êtes également reconnu (e) pour votre sens du service et votre capacité d'analyse.

Vous avez un goût prononcé pour les projets innovants et êtes force de proposition.

Vous faites preuve d'une très grande réactivité et d'une agilité en toute circonstance, rejoignez-nous !"

Profil principal

Ressources humaines - Développement des RH

Type de contrat

CDI

Statut conventionnel appliqué/ Classe

CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 5

Catégorie emploi

Cadre

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

2 à 5 ans

·  Mentions légales Aller en haut

Faire de chaque avenir une réussite.
  • Annuaire emplois
  • Annuaire entreprises
  • Événements