Chargé de recherche et communication employeur H/F - Groupama - Paris - Wizbii

Chargé de recherche et communication employeur H/F

2018-07-19T08:12:31+0000

Description de l'offre

Entité de rattachement : Etre ancré dans la réalité de nos clients et engagé auprès d'eux, quel que soit son métier, c'est ça être un vrai collaborateur Gan Patrimoine.





Pour répondre à leurs attentes, postulez en nous indiquant ce qui fera de vous un vrai collaborateur Gan.



Pour en savoir plus sur Gan Patrimoine


Profil principal : Ressources humaines/Développement des RH


Type de contrat : Stage


Description du poste :


Gan Patrimoine est un réseau de distribution de solutions patrimoniales. Dans le cadre de sa stratégie de développement, Gan Patrimoine a de très fortes ambitions en matière de recrutements de commerciaux.



Rattaché(e) au service recrutement de la Gan Patrimoine, vous contribuez au développement du réseau commercial en renforçant la présence de Gan Patrimoine sur les réseaux sociaux afin de recruter des conseillers en gestion de patrimoine et d'améliorer la marque employeur.



Gan Patrimoine vous confie ces 2 missions :



1- Marque employeur : animer principalement les pages entreprises Viadéo et Linked'In de Gan Patrimoine



· En animant la ligne éditoriale marque employeur,

· En suivant le calendrier éditorial marque employeur,

· En postant des informations marque employeur sur Viadéo et Linked'In,





Pour ce faire, vous devez :

· Collecter des évènements au sein de l'entreprise (photos, etc.)

· Créer des infographies en tenant compte de la charte groupe,

· Aider les acteurs de l'entreprise à devenir ambassadeur,

· Surveiller la e-réputation de notre société auprès des candidats





2- Recrutement :



· Publier des annonces sur les réseaux sociaux et jobboards

· Approcher des candidats sur Viadéo, Linked'in (requête, e-mailing, etc.),

· Identifier et sélectionner les candidats potentiels (entretien téléphonique si possible, etc.)

· Assurer en partie la logistique des entretiens.



Vous avez un Bac + 3 dans une filière Marketing, communication ou Ressources Humaines et vous recherchez un stage pour votre 4ème et/ou 5 ème année.

Vous êtes très à l'aise et créatif sur le web

Vous savez prendre des initiatives et êtes organisé(e).

Idéalement, vous avez une première expérience dans le recrutement ou la gestion de projet.


Niveau d'études min. requis : Bac+3
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Acteur majeur de l’assurance et des services financiers, Groupama développe son activité au travers de ses deux marques : Groupama et Gan et poursuit sa croissance à l’échelle internationale. Force d'impulsion pour le développement et la rentabilité du groupe, Groupama S.A. contribue à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie, en pilote les opérations financières et comptables, les optimise. Elle tient le rôle de réassureur du groupe et pilote ses filiales.

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