Développeur H/F
CDI Paris (Paris) Master, Titre d'ingénieur, Bac +5 Développement informatique
Description de l'offre
Tu interviendras sur l’ensemble des éléments de la plateforme SaaS Greenworking à travers différents types de mission :
• S’assurer de la qualité des développements par un travail en équipe (code review, pair programming) et l’élaboration de tests (tests unitaires, fonctionnels) ;
• Développer, porter et orienter les évolutions du projet. Être force de propositions en termes d'algorithmie et d'architecture ;
• Documenter et présenter son travail à l'intérieur ou à l'extérieur de l'équipe ;
• Travailler en étroite collaboration avec les différents experts métiers, les équipes techniques et produit.
NOTRE STACK
- Ruby On Rails 5.1 // VueJS
- Des tests MiniTest et Capybara
- Python 3.5, Pandas, Numpy, Scipy
Profil recherché
Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou d’informatique, tu aimes les défis, l’innovation, l’excellence, et le fonctionnement en mode startup. Tu es brillant(e), ambitieux(se), résolument optimiste, plein(e) d’enthousiasme !
Pour nous rejoindre tu dois idéalement :
• Maîtriser l'un des langages/frameworks suivants : Ruby (Ruby On Rails), Javascript (VueJS), Python ;
• Maîtriser la création de pages webs (HTML, CSS, Bootstrap, JQuery) ;
• Avoir un bon niveau d’anglais technique.
La connaissance d'outils de versioning et déploiement tels que Git, Ansible, Capistrano est un réel atout.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
• Un premier entretien téléphonique (échange RH et technique).
• Un second entretien physique dans nos locaux (avec test technique), puis un entretien final.
Envoyer CV à recrutement@greenworking.fr
À propos de Greenworking
50% start-up, 50% cabinet de conseil, Greenworking porte plusieurs projets technologiques en lien avec son ambition de réinventer le travail et de rendre les salariés heureux : gPulse, le Gymnase digital, FellingBetter. Parmi ces produits, gPulse, outil de mesure en temps réel du bien-être des salariés, affiche une croissance très forte et cherche à développer son équipe.
Notre façon de travailler :
- Une très forte autonomie, un fonctionnement 100% agile et des marges de manoeuvre réelles pour innover ;
- Un impact direct, réel et perceptible sur nos clients ;
- Le goût du risque, de la croissance et des nouvelles technologies ;
- De la bienveillance et de la coopération entre collègues ;
- Des apprentissages permanents ;
- Une proximité constante entre l'équipe R&D en psychométrie, les commerciaux et les développeurs.
Rejoindre Greenworking, c'est rejoindre une équipe de développeurs de haut niveau et coachée par deux développeurs très expérimentés, et, au-delà de l'équipe de développement, c'est rejoindre une équipe jeune, bienveillante, dynamique, pluridisciplinaire comptant des psychologues, des designers, des statisticiens ou encore des experts en qualité de vie au travail !