CDD 6 mois - Planificateur sur site H/F FLAMANVILLE (50)
CDD Flamanville (Manche) Gestion de projet / Produit
Description de l'offre
2883974
City
Flamanville
Career Level
Experienced
Relocation Assistance
No
Business
GE Power
Business Segment
Power Power Services
Function
Services
Country
France
Postal Code
93120
Role Summary/Purpose
Au sein de notre entité GE Power Services, nous recherchons actuellement : un(e) Planificateur sur site à FLAMANVILLE (50) - CDD 6 mois
Essential Responsibilities
Sous la responsabilité du Project Manager Outage (PMO), le planificateur sera amené à effectuer les missions suivantes :
o Mise à jour du planning des activités site (contrats, aléas, travaux supplémentaires…), sous format Microsoft Project ;
o Pilotage et Animation des interfaces internes et externes (Chefs de chantier, Partenaires du consortium et sous-traitants)
o Estimation des impacts des variations de planification.
o Elaboration des hypothèses d’amélioration du planning pour proposition au PMO
o Réalisation des tableaux de bord du projet (indices IPC et IPD ; KPI…) pour le PMO
Qualifications/Requirements
Ingénieur ou technicien expérimenté avec formation en gestion de projet ou expériences/connaissances équivalentes
Vous bénéficiez d'une première expérience d'au moins deux ans au sein d'une équipe projet dans le domaine de la production d’énergie
La maîtrise du français aussi bien à l’écrit qu’à l’oral est indispensable. La maîtrise de l’anglais serait un plus.
Vous êtes reconnu pour votre sens inné de l’organisation, vos compétences relationnelles et votre ténacité.
Le leadership, la capacité à travailler en équipe et la rigueur sont des atouts indéniables pour ce poste.
En termes d’outils informatiques, vous maîtrisez parfaitement Microsoft Projet, Excel et idéalement Primavera (utilisé par les partenaires).
Desired Characteristics
Les candidatures des personnes dont l’embauche est subordonnée à une autorisation pour travailler en France sont les bienvenues et seront prises en compte au même titre que les autres candidatures. Dans ce cadre et conformément à la règlementation pour certaines catégories d’emploi, les candidats étrangers des pays tiers ne peuvent pas être retenus si un ressortissant de l'Union européenne ou d'un autre Etat partie à l'EEE et de la Confédération suisse postule et dispose d’un profil correspondant au poste à pourvoir. Pour plus d’information concernant la règlementation relative à l’immigration professionnelle et les conditions pour obtenir la délivrance par les autorités françaises de l’autorisation de travail, nous vous invitons à consulter le site http://www.immigration-professionnelle.gouv.fr/
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