Chargé(e) de Développement Commercial Stagiaire (H/F)

Description de l'offre

Au sein du service Développement & Communication, votre rôle sera de :

- participer à la mise en place de la stratégie de développement de l'agence (choix des outils, organisation, ...)
- gérer la base de contacts de l'agence (choix et mise en place des outils, suivi commercial, prospection et mise à jour, ...)
- contribuer à l'élaboration de présentations commerciales (PowerPoint, case studies, ...) notamment dans le cadre de notre participation à des compétitions (appels d'offres, candidature à des prix, ...)
- participer à l'harmonisation entre le développement et la communication
- cibler, identifier et approcher des partenaires potentiels (partenaires technologiques par exemple)
- réaliser des reportings réguliers auprès de la direction et évaluer les résultats des actions menées>

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de type Bac +4 /5 de type école de commerce ou de communication ou d'un cursus universitaire. Vous êtes très à l'aise en bureautique (Pack Office) et le vocabulaire de la communication et marketing vous est familier. Vous êtes à l'aise avec l'anglais. Dans l'idéal, vous connaissez les bases de la gestion de projet web, le webdesign, et le développement web.
Vous êtes autonome, efficace et doté(e) d'un bon relationnel. D'un naturel curieux, vous êtes disponible et impliqué(e). Vous avez une forte envie d'apprendre et vous avez le sens de l'initiative. Vous avez un fort esprit d'équipe.

À propos de Fullsix Group

Groupe de communication digitale, Fullsix Group a été construit et se réinvente en permanence pour servir l'ensemble des besoins des marques à l'ère digitale. Pour servir ces besoins, nous intégrons en interne plus de 1000 Consultants, Créatifs, Ingénieurs et DataMiners. Notre intégration au sein du Groupe Havas nous permet de mener cette démarche encore plus loin à l'échelle mondiale.

Nous aidons nos clients à accroitre radicalement leurs performances en mettant le Digital et la Data au coeur de leurs stratégies afin de synchroniser systématiquement leur communication avec leurs consommateurs.

Pour travailler chez FullSIX il faut bien sûr du talent. Mais cela ne suffit pas. Il faut avoir l'esprit d'équipe, avoir la fierté du travail bien fait, l'envie d'innover, de se dépasser et de faire la différence chaque jour. Pour nos clients et pour nos collègues.