Engineering manager technique Java / Scala H/F

Description de l'offre

Je suis Benjamin Casseron, consultant associé chez Externatic, je vous propose aujourd'hui de découvrir l'offre ci-dessous et d'échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d'un café ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !

L'entreprise et l'équipe

Cette entreprise édite depuis 6 ans des solutions à destination du traitement de données média (photo / vidéo). Rattachée à un grand groupe, l'équipe tech s'étoffe avec la création d'un poste d'un chef de projets technique (H/F)

Au sein d'une équipe de 12 personnes, vos missions consistent à organiser et dynamiser le delivery en agile scrum.

Les missions

Vos missions consistent à :

• Manager l'équipe de développement
• Cadrer techniquement et coordonner les projets (vision roadmap / staffing)
• Optimiser le delivery
• Rédaction de la documentation technique
• Soutien technique aux équipes dans l'avancement de leur projet, en lien avec le product owner
• Analyser la performance des projets (coût, qualité, délai)
• Participer aux process de recrutement de l'équipe

Environnement technique : Scala, Python, IA, Vue.JS, PostGreSQL, Jenkins, Docker, AWS, API Rest.

Conditions de travail

• Localisation : ile de Nantes / accessibilité tous transports (busway / chronobus / vélo)
• Remote : 3 jours / semaine

Ce que vous allez y gagner

• Poste clé avec un impact fort sur l'organisation
• Contexte international
• Salaire : 50 000 - 55 000 €
• RTT + TR + Mutuelle

Le process

• Traitement candidature et RDV avec Benjamin Casseron
• RDV avec DRH et CTO

Profil recherché

Ce que vous apportez

Vous apportez vos compétences dans les domaines suivants :

• Background technique sur Java / scala
• Expérience en gestion de projet
• Expérience en management
• Compétences en anglais

À propos de Externatic

A propos d'Externatic

Cabinet de recrutement Tech, la mission d'Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).

Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l'opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).

Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d'emploi correspond à un poste réel !

Externatic en bref :

• +800 postes ouverts HORS ESN
• +90% de périodes d'essais validées
• 25 consultants pour vous accompagner
• +400 entreprises qui nous font confiance
• Sponsoring de meetup tech
• +300 candidats recrutés par an

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