Staff - Payroll - Ernst & Young - Cochin - Wizbii

Staff - Payroll

Description de l'offre

  Maintains payroll information by collecting, calculating, and entering data.
·  Processing end to end payroll.
·  Preparation of Payroll outputs & inputs in the required format.
·  Ensure timely and accurate payment to all the employees.
·  Handing adhoc request with a quick turn around
·  Handling multiple clients without any deviation from agreed SLA.
·  Be well updated with the payroll legislations, policies and compliance.
·  Various reconciliations to maintain the accuracy of payroll.
·  Strict adherence to the well define payroll process  and ensuring necessary documentation as per requirement
·  To maintain detailed audit trails for all activities, and maintain effective documentation with regard to each payrolls.

 

·  Applies experience and judgment to perform analysis to identify any inconsistencies and abnormality.
·  Prepare and process final settlement of separated staff for the clients.
·  Maintain employees leave records, Leave calculation/Leave rules.
·  Maintain employment records and individually handle HR related queries.
·  Build relationships with the clients.
·  Proficiency in MS office/Excel
·  Contribution towards process improvements and efficiency enhancements

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À propos de Ernst & Young

Ernst & Young, désormais nommé EY, est l'un des premiers cabinets d'audit au monde. Il est spécialisé en audit financier et conseil comptable, en droit et fiscalité, en conseil (en management, en stratégie, marketing et innovation, en technologie), et en transactions. EY, dont les origines remontent aux années 1890, est aujourd'hui présent dans le monde entier avec près de 175 000 collaborateurs. Ces derniers sont spécialisés dans 26 domaines d'activité, de l'automobile aux télécommunications en passant par la grande distribution, la banque ou encore l'assurance.

Régulièrement présent sur les forums des universités, écoles de commerce et écoles d'ingénieurs, EY propose tous les ans environ 500 offres de stages, et embauche également de jeunes diplômés pour ses 737 bureaux dans le monde (dont 14 en France) pour des postes d'auditeur financier, consultant (SI, stratégie, transactions, conseil financier) ou encore avocat débutant.

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