Consultant Performance Improvement FS - Debutant et Stagiaire (H/F) - Ernst & Young - Paris - Wizbii

Consultant Performance Improvement FS - Debutant et Stagiaire (H/F)

2016-09-26T05:44:07+0200

Description de l'offre

EY rassemble aujourd'hui 212 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d'intégration et l'ampleur internationale sont gages d'une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l'Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu'ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l'expérience EY dure toute une vie.

Au sein du département FSO (Financial Services Office), 1 000 collaborateurs en France combinent leurs expertises métiers et fonctionnelles, afin de répondre efficacement aux besoins de nos clients en gestion d'actifs, banque ou assurance. Dans un contexte en perpétuel changement et hautement réglementé, nous apportons ainsi à nos clients des conseils pointus et de haut niveau pour les aider à gérer les incertitudes et les opportunités de ce secteur.

Dans le cadre de son développement, l'équipe Performance Improvement recherche des consultant(e)s débutant(e)s et stagiaires pour le secteur financier, à partir de septembre 2016.

Vos missions :

Vous êtes amené à travailler sur des missions de conseil de différentes natures :

·  Diagnostic et transformations sur les fonctions essentielles de nos clients Banque et assurance : réseaux bancaires, organisation, gouvernance, processus, technologie et données, ressources humaines ;
·  Projets stratégie et de développement de nos clients : développement par marchés, efficacité commerciale, augmentation des revenus,
·  Amélioration des processus Métiers ;
·  Conduite du changement;
·  Accompagnement à la mise en place de nouvelles normes et règlementations (FATCA, MIFID II, AIFMD, Lutte anti-blanchiment etc.) ;
·  Projets digitaux et refonte de l'expérience client ;
·  Missions d'intégration suite à des acquisitions ou transferts d'activité ;
·  Stratégie IT.
Vous intervenez entre autres sur :

·  L'élaboration de scénarios et business plans, en capitalisant sur nos méthodologies internes, afin de définir des solutions innovantes ;
·  La préparation et l'accompagnement à la mise en œuvre des solutions retenues en contribuant au pilotage des projets ;
·  L'animation des réunions et ateliers clients ;
·  L'identification de nouvelles opportunités.

Profil recherché

Votre profil

Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieurs, d'une école de commerce, ou d'une université avec une spécialisation financière.

Vous avez idéalement une expérience de stage auprès d'un établissement financier, ou bien auprès d'un cabinet de conseil, en tant que consultant pour le secteur financier, si possible dans un contexte international.

Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous savez allier le sens de l'analyse et de la synthèse, rigueur et méthode. Curieux, dynamique, responsable et autonome, vous faites preuve d'esprit d'équipe.

Vivez l'expérience EY, rejoignez-nous !

« Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap »

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À propos de Ernst & Young

Ernst & Young, désormais nommé EY, est l'un des premiers cabinets d'audit au monde. Il est spécialisé en audit financier et conseil comptable, en droit et fiscalité, en conseil (en management, en stratégie, marketing et innovation, en technologie), et en transactions. EY, dont les origines remontent aux années 1890, est aujourd'hui présent dans le monde entier avec près de 175 000 collaborateurs. Ces derniers sont spécialisés dans 26 domaines d'activité, de l'automobile aux télécommunications en passant par la grande distribution, la banque ou encore l'assurance.

Régulièrement présent sur les forums des universités, écoles de commerce et écoles d'ingénieurs, EY propose tous les ans environ 500 offres de stages, et embauche également de jeunes diplômés pour ses 737 bureaux dans le monde (dont 14 en France) pour des postes d'auditeur financier, consultant (SI, stratégie, transactions, conseil financier) ou encore avocat débutant.

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