Scrum-master - ENGIE - Paris - Wizbii

Scrum-master

  • Par ENGIE
  • Paris (Paris)
  • Management / Gestion de projet
2018-06-06T21:05:54+0000

Description de l'offre

Vous êtesmotivé.e  
·  pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? 
·  pour participer à l’avenir de la distribution du gaz naturel (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ? 

Vous souhaitez acquérir un véritable savoir-faire technique gazier dans une entreprise qui investit dans les innovations digitales ?  

 

Rejoignez-nous à GRDF !  

 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau de distribution de gaz naturel en France. 

 

GRDF distribue le gaz naturel à plus de 11 millions de clients, pour qu’ils disposent du gaz quand ils en ont besoin, quel que soit leur fournisseur. 

Pour cela, et conformément à ses missions de service public, GRDF conçoit, construit, exploite, entretient le plus grand réseau de distribution d’Europe (198 886 km) et le développe dans plus de 9 500 communes, en garantissant la sécurité des personnes et des biens et la qualité de la distribution. 

 

Chaque jour, ce sont 11 431 femmes et hommes qui s'investissent dans leur mission. Partout en France, des équipes sont prêtes à intervenir 24h/24 et 7j/7 pour fournir le meilleur service possible. 

 

Au sein de la Région Ile de France,GRDF recrute : 

 
Scrum-master

Poste basé àParis 10°

 

La Direction Système d'Information de GRDF a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs. A ce titre, elle définit, construit et déploie actuellement de nombreux projets induits par les évolutions de GRDF.
Au cours des prochaines années, le Système d’Information de GRDF se doit, tout en tenant compte des aspects sécurité, de profiter des nouvelles opportunités autour du Cloud, de l’internet des objets, des données, de la mobilité et de la montée croissante des enjeux digitaux pour mettre ces avancées technologiques au service de la stratégie de l’entreprise. La cellule de développement agile de la DSI: CARMA recherche un Scrum-master,  véritable expert dans le domaine de l'agilité.
Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à :
• Coacher les membres des équipes sur les principes agiles et s’assurer de leur compréhension et appropriation du sens des méthodes (Scrum, Kanban)
• Former et aider les Product Owners issus des directions métiers de GRDF à s’approprier la culture agile
• Aider les Product Owners à formaliser la vision, le plan de livraison du produit et construire les éléments de leurs produits dans le but de développer ce qui a le plus de valeur pour les utilisateurs
• Faciliter la communicationet l'amélioration continue au sein de l’équipe
• Aider dans l’organisation des réunions du cérémonial scrum (sprint planning, découpage des tâches, sprint review, rétrospective, backlog grooming, ...)
• Protéger et accompagner l’équipe en cas de tensions ou blocages
• Avoir un devoir d'alerte
• Diffuser la culture agile au sein de GRDF à travers des ateliers d’initiation à l’agilité, formations, meet-up, interventions de coaching,…

 

Vous aimez travailler dans un environnement dynamique et en forte mutation que sont les nouvelles technologies.
Vous faites preuve d’initiative et d’autonomie dans vos activités
Vous appréciez le travail en équipe et en prise directe avec les métiers
Vous aimez et savez guider sans imposer
Vous avez une aisance à l'oral et aimez transmettre vos connaissances
Vous êtes sensibles à la culture agile
Vous avez une bonne connaissance d’un ou plusieurs métiers de GRDF

Lieu de Travail: 95 rue de Maubeuge 75010 Paris 

 
L’emploi est régi par l’obligation de respect  des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

En tant qu’Employeur responsable, GRDF valorise la diversité desprofils de ses collaborateurs.Son engagement en faveur de l’égalité des chances est reconnu par le Label Diversité.

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