Contremaitre (H/F)

Description de l'offre

ENGIE, l’un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l’électricité, le gaz naturel et les services à l’énergie. ENGIE compte 155 000 collaborateurs dans plus de 50 pays pour un chiffre d’affaires en 2016 de 66,6 milliards d’euros.

ENGIE Cofely, filiale d’ENGIE et leader de la transition énergétique en France, propose aux entreprises et aux collectivités des solutions pour mieux utiliser les énergies et réduire leur impact environnemental.

ENGIE Cofely emploie 12 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'euros en 2016.

 

Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain et incarner le futur de l’énergie au service de nos clients. http://www.engie-cofely.fr/

 

Dans le cadre de remplacements de salariés évoluant en interne, l’agence ALSACE (209 pers. ; 52MCA) recherche sur le périmètre du Haut-Rhin (département 68), plusieurs :

 

Contremaitres CVC (H/F)

Secteur Habitat/Collectivité, Tertiaire et Industrie

Appui de votre Responsable d’Equipe, votre expérience vous permettra de lui apporter le soutien technique et opérationnel sur le périmètre itinérant de votre équipe notamment dans l’organisation et la réalisation des prestations, logistique, suivi des contrôles réglementaires, prise en charge de contrats, chiffrage et suivi travaux, échange et reporting clients.

Vous managerez les techniciens de l’équipe, intervenants sur les installations et chantiers dont vous assuerez la gestion en délégation de votre Responsable d’Equipe.

Selon votre expérience et votre motivation, des missions transverses sur de Département Exploitation pourront vous être confiées.

Ces postes sont à pourvoir immédiatement.

De formation Bac à Bac+3 dans le domaine Thermique, vous disposez d’une expérience de 3 ans minimum dans le domaine de la maintenance d’installations techniques de production de chaleur, ECS, traitement d’eau, automatisme et régulation.

Vous détenez idéalement les habilitations : Electriques, caces 3B, échafaudage, habilitation CMT, vapeur et fluide frigorigène.

Fédérateur, organisé, autonome, vous disposez de réelles qualités relationnelles qui vous permettront de vous épanouir dans vos missions. 

 

Intéressé-e pour relever un nouveau défis ?  

Envoyez nous votre CV et un courrier décrivant vos motivations pour occuper ce poste ! 

 

A la recherche de professionnelles et professionnels inventifs et audacieux, ENGIE Cofely favorise la compétence avant tout autre critère.Ce positionnement se traduit par des actions concrètes reconnues par l’obtention, dès mars 2012, du Label Diversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers, capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration des conditions d’intégration et de maintien dans l’emploi des salarié-e-s en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.