Chargé d'Emploi Junior H/F - CDD Détails du poste | ENGIE

Description de l'offre

Qui sommes-nous ?

Filiale du Groupe ENGIE, ENGIE Home Services est aujourd’hui  leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

 

Spécialisée dans  l’entretien, la maintenance et le remplacement  des équipements de  chauffage , de  froid  et de  ventilation  à destination des  particuliers, professionnels et des bailleurs,  ENGIE Home Services compte plus de  4500 collaborateurs et 190 agences  à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

 

Ce que nous avons à vous proposer ?

 

Afin de renforcer notre équipe RH Régionale , nous recherchons actuellement un.e :

 

Chargé de Recrutement Junior - H/F

CDD / 6 mois

 

Date de début souhaitée :   au plus tôt selon votre disponibilité 

Localisation :   Bron (69)

 

Vos missions ?

 

En étroite collaboration avec la Chargée d'Emploi Régionale, vous mènerez des actions de sourcing et recrutement sur la Région Sud-Est. Nos agences sont implantées pour la plupart sur les Régions Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte d'Azur.

 

Voici vos principales activités :

 

·  Sourcing / Recrutement
·  Procéder à l’ouverture des postes, multi-diffuser les annonces, gérer les publications
·  Etudier/Traiter les candidatures reçues
·  Sourcer les profils techniques recherchés (Technicien de Maintenance / Plombier Chauffagiste)
·  Conduire les préqualifications des candidats au téléphone
·  Rédiger les comptes-rendus d'entretien et transmettre les candidatures aux managers
·  Suivre le déroulement des candidatures auprès des managers une fois transmises 
·  Mettre à jour les tableaux de suivi

 

·  Participer à la réalisation de notre campagne alternance annuelle 

 

·  Participer à l'animation du réseau de partenaires
·  Participer à différentes actions de promotion : job dating, forums, salons, événements écoles, etc.
·  Gérer les démarches administratives ponctuelles et récurrentes

 

Profil recherché ?

Nous n’attendons pas de vous que vous ayez un niveau de formation spécifique pour ce poste !

Ce qui nous importe :

·  Vous êtes dynamique et investi(e)
·  Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre  adaptabilité
·  Vous êtes autonome et rigoureux(se)

Une première expérience en recrutement serait un atout (stage, alternance).

 

Pourquoi nous rejoindre ?

·  Vous intégrez un grand Groupe et vous travaillez avec des équipes à  taille humaine  !
·  Vous bénéficiez d’un salaire fixe, d’un 13e mois, de prime d’intéressement et de participation, de tickets restaurant, de jours de RTT
·  Vous avez la possibilité d'adhérer à une mutuelle attractive
·  Nos accords QVT, égalité professionnelle, handicap permettent d'assurer un cadre de travail équilibré

 

Vous aimez travailler en équipe, vous souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, lancez-vous !

ENGIE Home Services place la diversité au coeur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Unité commerciale:  GBU Flexible Gen & Retail

Division:  Global B2C Supply - France - One Supply

Entité légale:  ENGIE HOME SERVICES S.A.S.

Type de contrat:  CDD

Type d'emploi:  Temps Plein

Expérience professionnelle:  Junior (expérience < 3 ans)

Niveau d'instruction:  Baccalauréat