Alternant(e) Assistant RH (H/F) - ENGIE - Beynes - Wizbii

Alternant(e) Assistant RH (H/F)

  • Par ENGIE
  • Alternance
  • Beynes (Yvelines)
  • Qualité / Sécurité / Hygiène
2018-05-04T10:18:36+0000

Description de l'offre

Storengy est une filiale de ENGIE, dont le savoir-faire repose sur une maîtrise reconnue de la conception et de l’exploitation de sites industriels complexes et sur une expertise rare dans le domaine du sous-sol et des géosciences. Fort d’une capacité de stockage totale de 12.2 Gm3 , Storengy est le premier opérateur de stockage de gaz naturel en Europe. Il offre à ses clients des produits innovants à travers son expérience de commercialisateur sur différents marchés et environnements réglementaires. Présent en France, en Allemagne et au Royaume Uni où il développe et opère des stockages souterrains de gaz naturel, il est également un partenaire reconnu internationalement, apportant son savoir-faire industriel et son expertise sous-sol à divers projets industriels dans le monde. Comptant plus de 1000 collaborateurs, Storengy est aujourd’hui l’un des leaders mondiaux du stockage souterrain de gaz naturel.

Au sein de la Business Line Opérateur Industriel, la Direction Aquifères, regroupant 7 sites de stockages souterrains de gaz répartis dans toute la France, recherche pour son site de Beynes (78, proche de Plaisir) un :

Alternant Assistant RH (H/F)

 

Votre principale mission sera  d’assister dans ses missions la Chargée d’Appui au Pilotage sur l’ensemble du périmètre de la Direction Aquifères , notamment sur la partie formation.

Dans ce cadre, vos principales activités seront les suivantes:

 

-          Contribuer à la définition, la mise en place et le suivi d’un nouveau processus d’accueil au poste pour les nouveaux collaborateurs au sein de la Direction (remise des livrets d’accueil, dossiers administratifs, EPI…) en lien avec la ligne managériale des sites; 

-         Contribuer au bon déroulement du processus formation , de la construction du plan de formation à sa mise en œuvre en proposant des actions d’amélioration (construction du plan de formation en analysant les besoins remontés par les chefs de site, puis prise en charge des demandes de formation, coordonner les formations sur site…) ;

-         Assurer le suivi et la cohérence des habilitations des collaborateurs sur site en lien notamment avec le plan de formation et l’accueil au poste ; 

-         Assurer la coordination des formations santé/sécurité entre le préventeur HSE et la chargée d’appui pilotage en apportant un appui dans l’organisation des formations dans ces deux domaines

-         Contribuer à la bonne organisation des Instances Représentatives du personnel au sein de la Direction (Délégués du Personnel et CHSCT)

Vous entrez en formation RH de niveau Bac+3/Bac+4 Votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre dynamisme seront des compétences clés pour la réussite de votre alternance. Vous savez vous adapter au sein d’une équipe tout en faisant preuve de discrétion et d’autonomie.

Le sens de l’analyse et de l’organisation sont nécessaires pour réussir dans les missions qui vous seront confiées.

 

Vous maitrisez le Pack Office.

Permis B obligatoire.

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