Les offres de “ENGIE”

Il y a 36 joursENGIE

ALTERNANCE - Logistique Contremaitre - F/H

  • Alternance
  • Maubeuge (Nord)
  • Ventes

Description de l'offre

ALTERNANCE – Logistique Contremaitre (F/H)

Le Pôle Global FM (CA 278 M d’€,1300 collaborateurs) est l’entité transverse d’ENGIE dédiée à l’exploitation de contrats multi-services, multi-techniques et de Facility management (FM) intégré sur un ensemble de sites répartis sur plusieurs régions ou pays. Le Pôle GFM s’appuie sur l’expertise des différentes entités qui la composent que sont GEPSA, GEPSA Institut, ESEIS, Contrats Nationaux, EIFM pour garantir à ses clients publics et privés un fonctionnement optimal leur permettant de se concentrer sur le cœur de leurs processus.

Dans le cadre du développement de son entité GEPSA , (CA 150 millions d’€, 800 collaborateurs) expert en facility management en environnement de service public sur sites sensibles, le Pôle Global FM recherche un(e) :

ALTERNANT/E – Logistique Contremaitre (F/H)

Poste basé au Centre Pénitentiaire de Maubeuge (59)

Vous assurez la coordination administrative du service Travail du site et vous animez l’équipe des opérations dans le respect de la réglementation, des règles d’hygiène, de sécurité, d’environnement et de la politique de l’entreprise.

Dans ce cadre vous :

·  Organise et contrôle les productions conformément au cahier des charges, des commandes des clients qui lui sont confiées
·  Traite les non-conformités et exécute les actions préventives et/ou correctives
·  Assure un contrôle permanent au démarrage de la production jusqu’à la fin de celle-ci
·  Passation de commandes fournisseurs
·  Renfort administratif pour les autres services GEPSA du site
·  Créé des commandes dans le logiciel interne de l’entreprise
·  Suit les commandes de sous-traitance
·  Saisi les données du service travail

Vous recherchez un contrat d’alternance pour la préparation d’un BAC+2 ou une licence dans le domaine de la Logistique.

Compétences :

·  Regard méthode
·  Aisance relationnelle
·  Assiduité, rigueur et autonomie
·  Sens du service et disponibilité
·  Pro-activité
·  Gestion des priorités

ENGIE favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des actions concrètes reconnues par l’obtention du Label Diversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers, capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration des conditions d’intégration et de maintien dans l’emploi des salarié-e-s en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.

Additional Information
·  Organization: ENGIE Solutions-ENGIE Solutions Industries-Cofely GEPSA - BL Sites Sensibles
·  Posting Date: Oct 21, 2021

Faire de chaque avenir une réussite.
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