Chaudronnier chantier - Transfert industriel - CDI (F/H)
CDI Saint-Pierre-lès-Elbeuf (Seine-Maritime) Conception / Génie civil / Génie industriel
Description de l'offre
Chez Eiffage Métal, leader de la construction métallique, nous repoussons en permanence les limites de la technologie : fondation Louis Vuitton, viaduc de Millau, verrière de l’Hôtel de la Marine, pas de tir d’Ariane 6, équipements clé pour l’industrie nucléaire… acteur majeur de l’éolien en mer, posé ou comme flottant, nous sommes également engagés dans la transition écologique.
Vous souhaitez défier la complexité et bâtir le patrimoine de demain ?
Rejoignez nos équipes !
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.
A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.
La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité.
Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres
VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT
La Direction Opérationnelle Industrie conçoit, fabrique, assemble, et met en service des équipements industriels d’envergure, dans le respect des cahiers des charges les plus stricts.
SERVICE
Spécialiste du démontage, transfert et remontage d’installations industrielles de grande ampleur (automobile, agroalimentaire, papeterie…), mais également spécialiste de l’aménagement et de l’intégration de modifications industrielles, en France comme à l’international, le Service Transfert Intégration et Manutention recrute un Chaudronnier Chantier F/H
VOS PRINCIPALES MISSIONS
Sous la responsabilité du responsable de département
Préparation :
Participer à l’amenée des servitudes (réseaux air, eau, électricité, pompage) nécessaires au fonctionnement du chantier
Mettre en place des dispositifs de signalisation et de sécurité
Participer à l’ensemble de l’installation nécessaire à la réalisation du chantier (déchargement, stockage, manutention…)
Participer à la modification ou l’adaptation des éléments métalliques
Contrôler es pièces usinées (visuel et dimensionnel) avant assemblage
Chaudronnerie / serrurerie :
Assemblage des pièces métalliques
Traçage et façonnage des pièces à assembler (perçage, pliage)
Meulage des zones à souder
Positionnement des pièces
Pointage / Soudage (TIG, MIG, MAG)
Réaliser l’autocontrôle avant la phase de soudage
Réaliser les opérations de redressage et de finition après soudage
Prise de côtes sur chantier
Lecture de plans
Contrôle et nettoyage :
Respecter les cordons de soudure et les tolérances des soudures
Nettoyer parfaitement les soudures et tôles en enlevant les défauts surfaciques visibles et les projections
Contrôler visuellement la qualité du travail, tracer son travail et remplir les documents demandés
Entretien et repli :
Ranger le matériel du chantier
Nettoyer la zone de travail
Qualité, prévention, sécurité et environnement
Respecter les consignes QPSE et en particulier les consignes liées aux machines et outillages utilisés
Maintenir son poste de travail propre et rangé
Signaler à sa hiérarchie tout incident ou anomalie
Signaler les anomalies liées à ses habilitations
Participer au tri des déchets
CE QUE NOUS RECHERCHONS
Minimum CAP, BEP
Une première expérience serait un vrai plus
Les habilitations requises sont Nacelle, chariot, pontier + N1, élingage, CACES 3
CE QUE NOUS PROPOSONS
Poste à temps plein en CDI basé à Saint-Pierre-lès-Elbeuf (76320)
Ticket Restaurant / Panier repas
Primes diverses (13ème mois, prime vacances)
Actionnariat salarié
CSE
Rejoindre EIFFAGE, c’est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d’évolutions de postes et de mobilités.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Un entretien téléphonique RH d’une trentaine de minutes
Un entretien avec le responsable d’acticité et le directeur de l’établissement
Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.
A vous d’inventer un avenir à taille humaine.
#HumanPerspective
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