Assistant Coordination Offres F/H

Description de l'offre

Eiffage Génie Civil est présente dans l’ensemble des spécialités du génie civil. Ses équipes interviennent depuis la conception jusqu’à la construction, mais aussi en réparation et en maintenance, et en démolition, sur de nombreux ouvrages en France et à l’international.

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CE QUE NOUS RECHERCHONS

Formation / Diplôme :

Bac +2 ou Bac +3, de type BTS Assistant(e) de Gestion PME/PMI ou formation en commerce.

Expérience professionnelle :

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement exigeant et international.

Compétences clés :

Maîtrise de la suite Office :  Excellente connaissance de Word, Excel, PowerPoint.

Rigueur et Organisation :  Forte aptitude à la rigueur administrative, à la gestion de documents et à l'organisation de tâches multiples.

Curiosité et Prise d'initiative :  Capacité à comprendre rapidement de nouveaux sujets et à proposer des améliorations.

Esprit d'équipe et Bon Relationnel :  Aisance à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs.

Statut :  ETAM (Convention Collective Nationale des ETAM des Travaux Publics).

Langues :

Bilingue anglais et français (écrit et oral) est indispensable.

La maîtrise de l'espagnol est un plus.

CE QUE NOUS PROPOSONS

Un poste en CDI au sein du Pôle Marine & Overseas, basé à Vélizy (78).

Un environnement de travail stimulant au sein d'un grand groupe international, acteur majeur du Génie Civil.

La possibilité de télétravailler jusqu'à 6 jours par mois, selon l'accord d'entreprise.

Une rémunération attractive et des avantages groupe (RIE, 13ème mois, primes diverses, prime vacances, actionnariat salarié).

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Un entretien téléphonique RH d'une quinzaine de minutes.

Un entretien avec la Responsable Coordination des offres.

Un échange final avec la direction si nécessaire.

Rejoindre Eiffage, c’est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme, au travers d’évolutions de postes et de mobilités.

Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.

À vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#EspritDeFamille

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