GESTIONNAIRE DE FORMATION H/F

Description de l'offre

PLD-NEWTON(FRA)
Description du poste

Vous êtes  récemment diplômé(e) BAC + 5 en Ressources Humaines et recherchez une première expérience. Nous vous offrons un contrat de professionnalisation de 12 mois comprenant une période de  formation en interne (métier, bureautique, linguistique ).

Vos principales missions seront les suivantes :

- Administration, gestion et suivi des besoins en formation des salariés du périmètre TGS : le périmètre de l’activité s’exerce sur  1 500 personnes (statuaires,  CDD, contrats de professionnalisation)  pour 4000  actions de formation gérées annuellement.
- Participation à certaines actions d’ingénierie et d’évaluation pédagogique en fonction des orientations du plan de formation annuel.
- Recense, participe à l’analyse et à la gestion administrative des besoins exprimés par la population TGS lors des Entretiens Individuels de Formation via le SIRH et à l’élaboration des Plans de Formation individuels
- Recherche et préconise des solutions adaptées aux demandes de stages, externes ou internes, des salariés pour toutes les demandes de stages qu’elles soient externes ou internes
- Assure les relations avec les salariés (réponses à leurs questions, processus, conseils etc.)
- Assure l’organisation et le suivi des déploiements spécifiques
- Gère les relations avec les organismes de formation pour certains stages externes ou les Services de Formation internes dont il/elle a la charge : Suivi et contrôle
- Prépare et analyse les données et statistiques nécessaires à fin de consolidations : bilans quantitatifs et qualitatifs dans le cadre de reportings légaux et internes (reportings mensuels, annuels internes, bilans, CFE), aide à la préparation du plan de formation et des données budgétaires (élaboration et suivi du budget de TGS)
- Assiste le responsable formation dans les nouveaux projets

*Titre de séjour et autorisation de travail valides pour la période couverte par cette offre (la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance par l'administration d'une autorisation temporaire de travail)

 
Réfèrence

15390BR
Pays

France
Durée du contrat

12
A propos de nous/Profil de l'entreprise

BETTER ENERGY NEEDS YOU

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Profil recherché

Profil recherché

Formation et connaissances :

Vous êtes déjà  diplômé(e) BAC + 5 en Ressources Humaines et recherchez une première expérience. (ATTENTION CE POSTE NE S'ADRESSE PAS AUX PERSONNES RECHERCHANT UNE ALTERNANCE AVEC UNE ECOLE).

Vous parlez couramment anglais.

Vous maîtrisez le Pack Office et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
Bonne maîtrise d'Excel

Aptitudes :

rigueur, engagement, relationnel

Métier

Administration RH
Intitulé du poste

GESTIONNAIRE DE FORMATION H/F
Unité de temps

Mois
Branche

Total Global Services
Région, département, localité

92 - Hauts-de-Seine
Domaine professionnel

Ressources Humaines
Niveau d’expérience requis

0- 3 ans
Salaire annuel brut maximum

SELON BAREME
Période d’arrivée souhaitée

MARS 2019
Type d’emploi

CDD
Salaire annuel brut minimum

SELON BAREME
Lieu des entretiens

PARIS LA DEFENSE
Contexte et Environnement

Pôle Formation de la branche Total Global Services dont les missions sont de gérer les budgets et plans de formations des entités de cette branche, de valider les demandes de formation lors des campagnes EIF et hors EIF, de participer à certaines actions d’ingénierie et d’évaluation pédagogique en fonction des orientations du plan de formation annuel et des besoins définis dans le cadre de la mise en œuvre d’accords sociaux ou de demandes spécifiques