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Stage - Responsable d'Installations Fluides H/F

  • Stage
  • Lorient (Morbihan)
  • Architecture / Urbanisme

Description de l'offre

Informations générales

Organisation

Naval Group est le leader européen du naval de défense et un acteur majeur dans les énergies marines renouvelables. Entreprise de haute technologie d'envergure internationale, nous répondons aux besoins de nos clients grâce à nos savoir-faire exceptionnels, nos moyens industriels uniques et notre capacité à monter des partenariats stratégiques innovants.
Nous concevons, réalisons et maintenons en service des sous-marins et des navires de surface. Nous fournissons également des services pour les chantiers et bases navals. Enfin, nous proposons un large panel de solutions dans les énergies marines renouvelables.

Naval Group bâtit ses succès sur la conjugaison de ses talents ! De l'architecte naval au soudeur expert à l'ingénieur en cybersécurité, nos 13000 collaborateurs contribuent au développement du navire numérique.

Nos produits sont uniques, votre parcours mérite de l'être !  

Référence

2017-17203  

Date de parution

14/02/2018

Description du poste

Spécialité/Emploi

Etudes et ingénierie - Chargé études / essais propulsion/servitudes/plateforme (mécanique, fluidique, hydraulique)

Intitulé du poste

Stage - Responsable d'Installations Fluides H/F

Description de la mission

NAVAL Group Lorient recherche pour son departement Fluides, un(e) responsable d'installation fluides H/F à compter du mois de Février pour une durée de 6 mois.

Objectifs du stage :

Créer un standard d'étiquetage des bâtiments de surface au sein de Naval Group afin de :
- Uniformiser l'étiquetage à bord des différents bâtiments de surface
- Faciliter la mise en place des étiquettes par le chantier
- Créer un catalogue d'étiquettes standard
- Anticiper au maximum les besoins en étiquetage pour réaliser les commandes le plus tôt possible.

Missions :
Récolter, analyser et formaliser le retour d'expérience des différents programmes de navires conçus par Naval Group :
• Dégager les pistes d'améliorations techniques.
• Dégager les pistes d'améliorations financières.

Établir un catalogue d'étiquettes standard qui reprend les normes existantes (parmi elles : IMO, SOLAS, ISO, AFNOR)

Il sera essentiel de réaliser une analyse de ces normes pour connaitre exactement les différents types d'étiquettes admissible à bord.

Définir une procédure de mise en place de ces étiquettes et définir précisément :
• Quels éléments sont à étiqueter
• Qui réalise l'étiquetage
• Quand est réalisé l'étiquetage (Planning de mise en place)
• Comment est réalisé l'étiquetage (Procédure de mise en place)

Les étiquettes sont placées sur l'intégralité du navire, il faut donc avoir une vision d'ensemble de tout ce qui est étiqueté et donc connaitre les différents risques/contraintes liés à toutes les installations.

Réaliser une étude des différents fournisseurs ayant la capacité de fournir des étiquettes conformes aux standards pour limiter le coût.

Profil recherché

Profil

Vous préparez en tant qu'étudiant(e), un diplôme d'ingénieur généraliste

Les compétences et savoir-être suivants seront appréciés :

- Discrétion-rigueur
- Maîtrise des outils informatiques
- Maîtrise de la schématique
- Devis et estimation des coûts
- Capacité d'écoute et d'analyse du besoin
- Orientation client
- Connaissance générale des BS
- Connaissance des règlements maritime (BV, SOLAS, IMO, Directives des Affaires Maritimes, ...)
- Travail en équipe
- Conduite et gestion de projet

Au-delà de notre capacité à vous faire vivre une expérience marquante, vous bénéficierez:
- d'un dispositif de gratification très attractif + une prise en charge partielle des titres de transports
- d'un accès aux prestations du Comité d'Entreprise Naval Group + au restaurant d'entreprise
- de conditions de travail privilégiées, dans une entreprise à la pointe de la technologie.

Durée du contrat standard

6 mois

Catégorie Professionnelle

Ingénieurs et Cadres

Localisation du poste

Implantation géographique

Europe, France, Bretagne, Lorient

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Jeune diplômé / Débutant

Niveau d'études min. requis

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Langues

·  francais (Bilingue / langue maternelle)
·  anglais (Intermédiaire)

Faire de chaque avenir une réussite.
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