Gestionnaire back-office H/F

Description de l'offre

Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Filiale du groupe Crédit Agricole, Crédit Agricole Payment Services est le producteur paiement du Groupe Crédit Agricole, leader en France des solutions de paiement avec près de 30% de part de marché et 10 milliards de transactions traitées en 2016.

Digitalisation, nouveaux usages, nouvelles concurrences, pression réglementaire le domaine des paiements connaît des mutations profondes et rapide. Dans ce contexte, Crédit Agricole Payment Services met son expertise, sa capacité d'innovation et sa performance industrielle au service des banques et des grands remettants pour leur proposer des services de paiement nouveaux conjuguant facilité d'usage et sécurité.

Référence

2017-21274  

Date de parution

20/08/2017

Description du poste

Type de métier

Gestion des opérations

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Durée (en mois)

12 mois

Date prévue de prise de fonction

01/09/2017

Missions

Au sein de la direction Flux et Echanges, le service Fonctionnement Cash management (12 personnes) assure les missions suivantes :
- Acquisition et restitution de données informatiques ;
- Centralisation d'informations, de trésorerie et de recettes pour des clients ayant des comptes internes et externes au Groupe ;
- Fourniture d'une offre de cash management international ;
- Gestion de la plateforme SEPA Mail du Groupe Crédit Agricole.

Dans ce cadre, vous assisterez l'équipe en charge de l'activité acquisition et restitution des flux centralisés et assurerez les missions suivantes :
- Participer à la connexion de nouveaux clients sur la plateforme d'acquisition/restitution ;
- Modifier les contrats existants ;
- Suivre des incidents ;
- Assurer les contrôles quotidiens de l'activité ;
- Elaborer des tableaux de suivi d'activité ;
- Réaliser les supports et compte-rendu des comités de suivi clients et fournisseurs.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-De-France, 78 - Yvelines

Ville

Guyancourt

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 3 / L3

Formation / Spécialisation

Licence professionnelle banque

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

Compétences comportementales :
- Sens du service client ;
- Capacité d'analyse et de synthèse ;
- Rigueur ;
- Aptitude à travailler en équipe ;
- Aisance rédactionnelle.

Outils informatiques

Connaissance des outils bureautique.