Contrôleur Permanent - Crédit / Bâle II H/F

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Description

Contrôleur Permanent - Crédit / Bâle II H/F

Au sein de l'activité Risque Opérationnel – Contrôle Permanent, vous vous assurerez du bon fonctionnement du dispositif de contrôle permanent déployé dans votre périmètre de responsabilité dans le respect des normes et méthodologie du groupe Crédit Agricole S.A. et de la réglementation bancaire. Vous interviendrez sur le périmètre suivant : Crédit / Engagement, Bâle II.Dans ce contexte, vous aurez pour missions principales de :
- Réaliser des contrôles de 2nd degré 2ème niveau sur l'ensemble des activités de son périmètre en fonction de leur sensibilité et de leur niveau de risque, dans le cadre du plan de contrôle annuel ou dans le cadre de la survenance d'incidents ;
- Suivre les plans d'actions correctrices recommandées lors des contrôles réalisés ou suite à la survenance d'incidents ;
- S'assurer de la bonne réalisation des contrôles de degré 1 et 2.1 par une animation des correspondants de contrôle de son périmètre ;
- Veiller à l'implémentation des résultats de contrôles dans l'outil de contrôle permanent Groupe SCOPE ;
- Élaborer les tableaux de bord trimestriels des contrôles réalisés et en analyser les résultats ;
- Rendre compte des résultats de contrôle lors des Comités trimestriels de Contrôle Permanent Métiers ;
- Contribuer à la mise à jour de la cartographie des risques opérationnels ;
- Contribuer à la réalisation des rapports de Contrôle Interne et à la mise en oeuvre des recommandations de l'audit de son périmètre ;
- Rendre compte lors de comités transverses des résultats de contrôle. Des déplacement occasionnels sont à prévoir.

Une expérience en engagements (particuliers et entreprise) ou sur le marché des entreprises est nécessaire.
Compétences techniques :
- Connaissance des processus d'octroi (scores, règles de décision) et de traitement du risque ;
- Connaissance du traitement des engagements et de la gestion du dispositif Bâle II crédit.
Compétences clés recherchées :
- Rigueur ;
- Méthode ;
- Esprit critique ;
- Qualités relationnelles ;
- Capacité à travailler en transversal.
La connaissance des outils SAS, Sidonie et Anadefi sont un plus.

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