Campus Manager H/F

  • Ressources Humaines
  • Amiens
  • Master, Bac +5
  • A négocier

Description

Site internet: http://www.ca-briepicardie.fr


Entité de rattachement


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Banque leader sur les départements de la Somme, de l'Oise et de la Seine-et-Marne, le Crédit Agricole Brie Picardie confirme sa dynamique de succès avec notamment 215 agences de proximité, 5 centres d'affaires entreprises, 5 agences banque privée et 2 plateformes téléphoniques pour plus d'un million de clients.


Avec 39,7 milliards d'euros de capitaux gérés et un résultat net consolidé de 171 millions d'euros au 31/12/2015, le Crédit Agricole Brie Picardie est une banque performante.


Nous confirmons actuellement notre politique de développement par l'intégration de nouveaux collaborateurs.


Le Crédit Agricole s'engage, depuis plusieurs années, en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous résumons notre ambition dans une devise : Toutes les compétences, rien que les compétences.  

Campus Manager H/F

L'équipe Recrutement de la Caisse Régionale est en charge de la coordination des recrutements CDI et CDD, de la politique Relations Ecoles et de la gestion des stagiaires, alternants et auxiliaires de vacances, avec un rôle aussi bien stratégique qu'opérationnel.
Rattaché au service Recrutement, vous assurez les actions de communication vis-à-vis des écoles, des étudiants et des jeunes diplômés et êtes en charge du sourcing notamment des candidats à l'alternance, aux stages et aux postes d'auxiliaires été.
Vos missions :
- Organiser et participer aux forums Ecoles
- Développer, renforcer et suivre les partenariats pédagogiques avec les Directions Relations Entreprises / Career Center de nos écoles cibles (Ecoles de commerce, d'Ingénieurs, Universités ...) ;
- Organisation d'événements spécifiques en interne et en externe (présentations métiers, petits-déjeuners stagiaires / alternants, réunion avec les tuteurs ...) ;
- Développement des partenariats avec les associations étudiantes ;
- Réalisation d'études et benchmarks (veille concurrentielle, classements écoles) ;
- Participation à la politique d'intégration des stagiaires et alternants.

Niveau d'études: Master, Bac +5

De formation supérieure (Bac+4/5) à dominante Ressources Humaines, vous bénéficiez d'une première expérience pendant laquelle vous avez eu l'occasion de développer des partenariats et/ou relations écoles. Vous disposez d'une vraie sensibilité pour l'univers de la banque, du digital et des nouveaux outils de communication.
La connaissance du marché de l'emploi est un réel plus.
Excellent communicant, votre sens relationnel vous permet de vous adapter à une grande diversité d'interlocuteurs.
Votre enthousiasme, votre goût du travail en équipe et du challenge sont autant d'atouts nécessaires pour réussir dans ce poste.
Ce poste en CDI est situé à Amiens (80)

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