Chargé de recrutement

Description de l'offre

En étroite collaboration avec le Directeur Général, vous interviendrez dans la gestion des recrutements pour la France entière :
 Rédaction et mise en ligne des annonces
 Sourcing sur les différents Jobboards
 Présélection des CV (type de profils : Développeurs, Administrateurs Système, Consultants MOA, Chefs de projet)
 Réalisation des entretiens téléphoniques
 Proposition des CV retenus aux managers décisionnels

D’autres missions pourront vous être confiées en fonction de votre autonomie et de votre évolution.

Profil recherché

Actuellement étudiant(e) en université (BTS, DUT, licence professionnelle) ou école de commerce, vous justifiez d’un niveau au moins équivalent à un bac+2.

Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et avez de bonnes capacités de communication aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.

Vous êtes organisé(e) et votre aisance relationnelle seront les clés de la réussite de vos missions.

À propos de Consultime

Société de Services fondée en 2001, CONSULTIME met son expertise au service de ses clients grands comptes, intégrateurs et éditeurs de logiciels pour les accompagner sur leurs projets stratégiques.

CONSULTIME possède 3 agences régionales (à Paris la Défense, Lyon et Clermont-Ferrand) pour être au plus près de ses clients. Dans chaque agence, une équipe commerciale assiste les clients dans la définition des prestations et la sélection des meilleurs intervenants.

Dans le cadre de son développement, CONSULTIME recherche aujourd’hui un stagiaire Chargé de recrutement H/F pour son agence de LIMONEST (69).