Chief Commercial Officer (CCO) - CDI
CDI Paris (Paris)
Description de l'offre
Salaire: 90k - 170k € suivant profil
Nous accompagnons une fintech spécialisée dans la démocratisation du private equity via une plateforme digitale.
La société développe une solution permettant aux distributeurs financiers (CGP, banques privées, family offices, multigérants) d’accéder facilement à des fonds de private equity sélectionnés et de piloter l’ensemble du cycle de vie des investissements via un outil technologique.
Le modèle repose sur deux activités principales :
• une solution technologique en marque blanche destinée aux institutions financières
• une marketplace private markets permettant aux distributeurs d’accéder à des fonds référencés et d’en assurer la distribution auprès de leurs clients investisseurs
Dans un contexte de structuration et d’accélération de sa croissance en France et en Europe, la société recrute son Chief Commercial Officer, membre du COMEX.
Pourquoi les rejoindre
rôle stratégique au COMEX aux côtés du CEO
création de poste avec fort impact sur la croissance
fintech positionnée sur le marché en forte croissance du private equity
environnement entrepreneurial et en structuration
forte exposition stratégique auprès des investisseurs et partenaires
Profil recherché
La mission
Stratégie et vision
traduire la vision du CEO en feuille de route commerciale claire
contribuer à la stratégie de croissance à horizon 12–24 mois
challenger les orientations business avec une approche pragmatique
porter la vision de l’entreprise auprès des équipes et du marché
Accélération de la croissance
définir et piloter la stratégie commerciale globale
assumer la responsabilité des objectifs de chiffre d’affaires et de collecte
mettre en place un pilotage rigoureux : pipeline, forecast, KPI
identifier et activer de nouveaux relais de croissance (segments, géographies, produits)
Management commercial
manager une équipe commerciale d’environ 6 personnes
structurer l’organisation commerciale et les rituels de pilotage
accompagner et développer les talents de l’équipe
installer une culture de performance exigeante
garantir la qualité du reporting et la fiabilité du CRM
Coordination transverse
assurer l’alignement entre Sales, Marketing et Produit
transformer les remontées terrain en décisions stratégiques
éviter les silos organisationnels et fluidifier la collaboration interne
Positionnement et influence marché
contribuer au positionnement stratégique de la marque
représenter l’entreprise auprès des partenaires et acteurs du marché
participer à la définition du discours commercial et marketing
Gouvernance
siéger au COMEX
challenger le CEO avec loyauté et pragmatisme
participer aux décisions stratégiques de l’entreprise
À propos de Collective.work
Collective.work est la plateforme de recrutement nouvelle génération pour trouver votre prochain emploi.
Fort d'une grande expertise dans l'IA, Collective.work permet de mieux cibler les offres et leurs candidats correspondants, créant ainsi un système beaucoup plus fluide que les acteurs traditionnels.
Plus de 10,000 recruteurs utilisent Collective, permettant à des dizaines de milliers de candidats de trouver leur futur emploi chaque jours