APPRENTI(E) DEVELOPPEUR FRONT-END ALTERNANCE (H/F)

Description de l'offre

Sous la responsabilité du Responsable de Domaine, l'apprenti(e) webmaster participe à l'intégration et l'administration des sites web & mobile de Cofidis, dans un objectif de productivité et de sécurité. Il participe à la disponibilité et la qualité du service fourni par nos sites et dispositifs web.

Pour cela :
- Vous menez les études techniques nécessaires aux projets, en lien avec les responsables, et vous validez la conformité technique des solutions proposées.
- Vous participez au respect du planning de mise en ligne des opérations commerciales et de celles de nos partenaires.
- Vous participez à la conception et la maquette des évolutions (Suite Adobe, WAMP, JavaScript, css, html).
- Vous réalisez la mise à jour des informations légales et l'intégration technique des évolutions dans les délais impartis
- Vous avez pour rôle de centraliser les anomalies et vous assurez le suivi des indisponibilités du site.
- Vous êtes force de proposition concernant les solutions et les procédures à mettre en oeuvre.
- Vous assurez une veille permanente sur le marché Internet et des nouvelles technologies.

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Profil recherché

- Vous intégrez à la rentrée de septembre 2018 un Bac+3 ou un Bac+4 dans le domaine de l'informatique et/ou marketing.
- Vous maitrisez les langages des logiciels suivants : JavaScript, HTLM, CSS, Suite Adobe. La maitrise de PHP serait un plus.
- Vous vous démarquez par vos capacités d'analyse et de synthèse.
- Vous êtes autonome et vous faites preuves d'une grande adaptabilité.
- D'un naturel curieux(se), vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) dans votre travail.

À propos de Cofidis France

Avec 1400 collaborateurs regroupés au sein d'un campus moderne et convivial à Villeneuve d'Ascq (59) dont 700 conseillers commerciaux dédiés à la relation clients, Cofidis révèle une culture qui rassemble, un état esprit collectif et une véritable aventure humaine. Faisant du capital humain sa première force, Cofidis accorde une attention toute particulière à l'épanouissement et à la performance de ses collaborateurs :
Les accompagner dans leur formation, offrir un système de rémunération valorisant, développer un climat convivial basé sur la simplicité dans les relations interpersonnelles ou encore offrir un cadre de travail moderne et chaleureux, voilà quelques traductions de l'importance accordée à la construction professionnelle de chacun.

Réalisez votre alternance dans une entreprise où il fait bon travailler !