Cadre de santé Infirmier H/F

Description de l'offre

La Clinique Pasteur recherche un Cadre de Sante Infirmier H/F en CDI pour rejoindre ses équipes.

Nous vous proposons de rejoindre l'Unité de soins - Oncologie - Pneumologie.
Avantages :
* 13 éme mois
* Intéressement
* Mutuelle
* Restaurant d'Entreprise
* Chèques Vacances
* CSE



Au sein de l'unité de soins - Oncologie et Pneumologie :
34 lits
Votre équipe se compose de
Equipe Jour : 9 IDE et 4 AS
Equipe nuit : 4 IDE et 2 AS
2 hôtelières

Rejoignez un établissement d’excellence !
La Clinique Pasteur à Toulouse, référence nationale en soins de haute qualité et d’innovation médicale, recherche un Cadre de santé infirmier (H/F) pour piloter une unité dynamique de 34 lits en oncologie et pneumologie. Vous intégrerez une structure exigeante et bienveillante, centrée sur la qualité, la sécurité des soins et le travail d’équipe.

En tant que cadre de santé, vous serez garant(e) du bon fonctionnement de l’unité de soins :
* Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire avec bienveillance et exigence
* Veiller à la qualité et à la sécurité des soins
* Assurer la coordination des soins avec les équipes médicales
* Participer activement à la démarche qualité de l’établissement
* Organiser les plannings, anticiper les besoins en ressources humaines
* Intégrer le collectif de cadres de la clinique et participer aux gardes sur site (1 week-end toutes les 8 semaines)

Profil recherché

Titulaire du diplôme de cadre de sante (école des cadres, diplôme équivalent ou expérience pertinente exigée)
* Expérience sur le terrain (idéalement en milieu hospitalier ou clinique)
* Bonne maîtrise des référentiels qualité et des outils de gestion d’équipe
* Leadership naturel, sens de l’organisation, rigueur et écoute
* Esprit d’initiative, sens de l’engagement et du collectif
* Disponible rapidement


Une Clinique unique dans une ville extraordinaire ! La Clinique Pasteur située au cœur de Toulouse est reconnue pour son excellence en matière de soin et son engagement envers le bien-être des patients.
Nous offrons un environnement de travail collaboratif et innovant, propice au développement professionnel continu.
Le patient au cœur de Pasteur
Pour en savoir plus sur la clinique : https://talents.clinique-pasteur.com/
Nos avantages sociaux pour les salariés sont nombreux :
13ème mois
Prime d’intéressement
Reprise de l’ancienneté à 100%
Mutuelle prise en charge à 100% ❤️
Restaurant d’Entreprise, repas à 4€ 🍕  
Chèques vacances à hauteur de 300€ 🏝️⛵️🗺️
Comité Social et Economique (CSE)
Places en crèche
Multiples évènements (soirée annuelle, tournois de sport, sorties culturelles etc…) 🏆
 
Proche du centre-ville, la clinique est accessible en transports en commun : métro, tram, bus, velô Toulouse, train. 🚎
 
Certifiée avec mention Haute Qualité des soins par la Haute Autorité de Santé en 2022, la clinique propose une diversité d’activités (Cardiologie, Chirurgie, soins palliatifs, HAD , Ambulatoire, blocs Opératoire et interventionnel ...) qui permettra à chaque professionnel de trouver un poste dans le service qui lui convient.

À propos de Clinique Pasteur Toulouse

LES VALEURS DE LA CLINIQUE


S’appuyant sur ses quatre valeurs historiques, la clinique Pasteur s’inscrit dans une perspective « d’entreprise de santé moderne et durable », une entreprise de santé adaptée aux enjeux actuels et futurs, qu’ils soient sanitaires, économiques, technologiques, politiques ou sociétaux.



EXCELLENCE


C’est l’engagement et l’ambition de la clinique d’être toujours à la pointe de la prise en charge du patient. L’excellence médicale est portée depuis l’origine dans le projet d’établissement par l’ensemble des professionnels, mais l’excellence est voulue tout au long du parcours de soin du patient et sur l’ensemble de l’activité de la clinique.



INNOVATION


L’excellence est aussi portée par l’innovation qui se trouve dans l’ADN de la clinique Pasteur. Il est crucial d’évoluer, de se remettre en question et de sortir du cadre pour être capable de changer des pratiques, d’expérimenter pour trouver les meilleures solutions. Précurseur dans le dossier médical partagé informatisé, la clinique innove à tous les niveaux : médical, social, environnemental, organisationnel…



ÉTHIQUE


L’éthique est au cœur des pratiques de la clinique. De par son activité, la clinique veille au respect et à la mise en œuvre des droits des patients et intègre une réflexion éthique sur l’ensemble de ses activités : le soin, le management, la gestion des ressources, des données
médicales et personnelles, les achats. C’est dans cet objectif que la clinique renforce sa démarche de Responsabilité sociétale.



INDÉPENDANCE


La clinique défend depuis toujours son modèle d’indépendance, basé sur un actionnariat de médecins qui ne touchent aucun dividende.
Elle souhaite prouver qu’un modèle éthique où l’humain est au cœur des préoccupations est possible et pérenne. Sa légitime performance économique est mise au service du patient. Elle est membre actif des réseaux collaboratifs Clinavenir et SantéCité.