Consultant(e) HR Access H/F

Description de l'offre

Job Description

Consultant(e) HR Access H/F

Description de poste
Le centre de service de Brest composé d’une quarantaine de salariés recherche un(e) consultant(e) HR Access avec un minimum de 3 à 4 ans d’expérience et plus particulièrement dans le domaine Paie.
Envie de travailler dans une agence dynamique sur des projets à taille humaine, qui allient expertise technique et métier ? Votre profil nous intéresse.
L’objectif est de venir renforcer les équipes dédiées à la maintenance de systèmes d'information RH.
Comme tous les postes de l’entreprise, ce poste est ouvert à compétences égales aux travailleurs handicapés Fonctions et responsabilités
• En charge de la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques pour le développement ou la maintenance des applications sur le périmètre Paie confié.
• Support technique et/ou fonctionnel aux développeurs et/ou consultants.
• Apprentissage du cadre méthodologique adapté pour ce projet, et des outils
• Développement et/ou personnalisation de l’ERP HR Access Qualités requises pour réussir dans ce rôle
• Formation Bac +4 minimum
• Expérience minimum de 3 ans dans la mise en œuvre et le maintien en condition opérationnelle d’HR Access et connait les processus métiers associés et plus particulièrement sur le domaine Paie.
• Qualité d’écoute, autonomie, rigueur, esprit d’équipe et de service. Chez CGI, nous sommes une équipe de bâtisseurs. Chacun de nos membres (ou employés) concourt à bâtir sa propre entreprise - une firme qui regroupe 65,000 professionnels présents dans 40 pays. Fondée en 1976, CGI est un chef de file des services en TI et en gestion des processus d’affaires qui contribue au succès de ses clients. Nos clients - tout comme nos membres - peuvent compter sur nos ressources mondiales, sur notre savoir-faire, sur notre stabilité et sur nos professionnels chevronnés pour obtenir les résultats escomptés. Joignez-vous à nous. Pour en savoir davantage : www.cgi.com.

Cette offre est une excellente occasion de vous joindre à une équipe gagnante. CGI offre des conditions de rémunération avantageuses et des possibilités de croissance et de développement professionnel. Les avantages des membres permanents à temps plein entrent en vigueur dès le premier jour et comprennent des vacances payées, un régime de participation aux bénéfices ainsi qu’un régime de participation à l’actionnariat.

Nous aimerions remercier tous les candidats de leur intérêt pour notre organisation. Cependant, nous communiquerons seulement avec les candidats retenus.

Les candidatures non sollicitées provenant d'agences de placement ne seront pas retenues.

CGI FAVORISE L'ÉQUITÉ EN MATIÈRE D'EMPLOI.

Skills

Reference

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