Infirmier(e) du Travail (H/F)

Description de l'offre

Contexte et enjeux

Travailler à l’Assurance Maladie, c’est s’engager au sein d’un collectif animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d’assurés : AGIR ENSEMBLE, PROTÉGER CHACUN.

Acteur local, la Caisse primaire d’assurance maladie (CPAM) de Paris organise l’affiliation, le remboursement des frais de santé et le versement des revenus de remplacement de 2,6 millions d'assurés parisiens.

Chargée de la gestion des risques liés à la maladie, la maternité, l’invalidité, le décès, les accidents du travail et les maladies professionnelles, elle met également en oeuvre des actions de prévention et de promotion de la santé et veille au bon usage des soins. Ses 2 600 collaborateurs, dont plus de 300 dans les structures de soins et de prévention, se mobilisent au quotidien pour assurer un service de qualité à ses publics : assurés, professionnels de santé, employeurs, partenaires.

Votre mission

Intégré(e) au sein de l'équipe du Service Santé au travail composée de 2 médecins, 3 infirmières, 1 secrétaire médicale, vous serez chargé(e) de : 

 

·  Assurer l'accueil physique et/ou téléphonique sur les deux sites (Bercy - Trieste)
·  Réaliser les soins infirmiers sur les deux sites (Bercy - Trieste)
·  Identifier les situations d'urgence et mettre en oeuvre les protocoles d'urgence validés par le médecin du travail
·  Assurer l'organisation et le suivi des visites médicales
·  Assister le médecin du travail lors de la consultation et réaliser la pré consultation
·  Réaliser les entretiens infirmiers sur protocoles validés par le Médecin du Travail
·  Réaliser les Visites d'Information et de Prévention Initiales (VIPI) pour les nouveaux embauchés sans risques particuliers
·  Réaliser les Visites d'Information et de Prévention Périodiques (VIPP) pour les salariés sans risques particuliers
·  Réaliser des actions de santé publique à destination des salariés (dépistages HTA, Diabète, Tabac, Rédaction d'articles, ...)
·  Organiser la campagne annuelle de vaccination anti-grippe
·  Assurer la gestion du matériel médical et de la pharmacie
·  Et sur demande du Médecin du Travail, mettre à jour les Fiches d'Entreprise, et réaliser des visites de locaux et études de poste

Votre profil

·  Aptitude à appliquer et respecter des méthodes et des procédures de travail définies
·  Maitrise des outils bureautiques (WORD, EXCEL, CHIMED)
·  Goût du travail en équipe
·  Qualité d'écoute
·  Sens relationnel

Votre formation

·  Diplôme d'Etat d'Infirmier (indispensable)
·  DIU Santé au Travail ou expérience significative dans un service santé au travail d'une grande entreprise (indispensable)
·  Expérience professionnelle en Santé au Travail (souhaitée)

Informations complémentaires

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politiques de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme.

Il devra respecter toutes les mesures et normes de sécurité définies et aura un devoir de discrétion vis-à-vis des informations auxquelles il aura accès.

 

Type de contrat : CDI

Type d'emploi : Temps plein

Date d'embauche souhaitée : le plus rapidement possible

Rémunération brute : 32470 € sur 14 mois

 

Avantages :

·  Carte déjeuner UP
·  Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
·  Mutuelle
·  13e et 14e mois

Contact

Affectation :

Direction des Ressources Humaines - Service Santé au travail

Site de Bercy (173 - 175 rue de Bercy, 75012 - Métro : Gare de Lyon)

Site du Trieste (21 rue Georges Auric, 75019 - Métro : Ourcq)

 

Rattachement hiérarchique : Le Médecin du Travail 

 

Merci d'envoyer votre candidature (CV et Lettre de Motivation) avec la mention "Candidature IFSST" à l'adresse suivante : recrute.cpam-paris@assurance-maladie.fr