Offers “Caisse d'Epargne”

Expire bientôt Caisse d'Epargne

Stage Développement RH (F/H) 2ème semestre 2019 - Dijon (21)

  • Stage
  • Dijon (Côte-d'Or)
  • IT development

Job description

Description de l'entreprise
La Caisse d’Epargne Bourgogne Franche Comté, 1700 collaborateurs répartis au sein de 220 agences, recherche pour son Pôle Ressources Humaines, un(e) stagiaire en développement RH pour une période de 4 à 6 mois, dès juillet 2019

Poste et missions
Missions très généralistes (Formation, Carrières, Recrutement), pouvant intégrer de la gestion de projets RH, au sein d'une équipe de 10 personnes :

Gestion du plan de formation, sur toutes les activités (logistique, création de formation avec partenaires, suivis...)
Préqualifications sur Recrutement. Entretiens binômes
Gestion de carrière : organisation de réunions GPEC
Participation à la politique relations écoles
Projet d'accompagnement des nouveaux entrants
Et d'autres missions.

Possibilité alternativement de travailler sur des problématiques Qualité de Vie au Travail et Egalité Homme / Femme, et innovation RH

Profil et compétences requises
Nous recherchons idéalement un profil Bac+4/5 type IAE, année de césure en école de commerce, etc.

Une première expérience type stage en ressources humaines est un plus mais pas un prérequis.

 Esprit vif, cultivé et ouvert, disposant d’une vision globale du monde socio-économique.
 Vision des Ressources Humaines et de ses domaines d’intervention.
 Confidentialité.
 Aisance relationnelle - Ecoute. Travail en transversalité e en équipe
 Capacité d’analyse.
 Force de proposition.
 Autonomie – Rigueur.
 Créativité.
 Bonnes qualités d’écriture.
 Maîtrise des outils bureautiques (Word, PowerPoint, Excel, …).

Informations complémentaires sur le poste
Gratification de 800 euros bruts par mois
Date de publication: 25/06/2019