STAGE - Risk Analyst H/F

Description de l'offre

STAGE - Risk Analyst H/F

Créé en 1989 et filiale à 100% de BNP Paribas, Arval est le spécialiste de la location de véhicules d'entreprise. Arval propose à ses clients professionnels, PME et grands Groupes internationaux des solutions dédiées visant à optimiser la mobilité de leurs collaborateurs et à externaliser les risques liés à la gestion de leur flotte automobile. Conseil d'expert et qualité de service, qui constituent les fondements de la promesse de marque d'Arval, sont délivrés dans 29 pays par plus de 6 000 collaborateurs.

La flotte d'Arval s'élève à 1 000 000 de véhicules loués dans le monde. Arval est un membre fondateur de l'Alliance Elément Arval, l'alliance la plus durable de l'industrie de la location de véhicules d'entreprise, et leader mondial avec 3 millions de véhicules dans 50 pays. Au sein de BNP Paribas, Arval est intégré au domaine d'activité Retail Banking.


Missions du stage
Ce stage se déroule au sein de la Direction RISK et de l'équipe qui supervise la maîtrise des risques opérationnels ainsi que le dispositif de contrôle permanent.
En collaboration avec l'équipe et les différents métiers d'Arval, le/la stagiaire participe à des missions d'analyses et de reporting spécifiques de la Direction.
Il/elle accompagne également des projets conduits par la Direction.

Descriptif des tâches


Activités :

· Refonte des reportings d'incidents de risques opérationnels.
· Refonte des reportings d'alertes de contrôles
· Réalisation de missions de contrôle dans les métiers
· Analyses statistiques orientées risques
· Mise à jour du dispositif de procédures

Missions spéciales :

· Accompagnement de projets transverses type indicateurs de risques, intranet, automatisation de reporting…
· Aide au plan de communication

Profil recherché

Qualifications :

Profil

Niveau d'études souhaité : BAC + 4/5
Formation / Spécialisation : Contrôle de gestion, analyses statistiques, audit, finances, Risk Management, contrôles.

Compétences techniques :
Indispensables :
·  Excel (macro simples et tableaux croisés dynamiques)
·  Power Point, Word
·  Connaissances méthodologiques / dispositif de risques et contrôle permanent
Compétences comportementales :
·  Capacité d'analyse et de synthèse
·  Savoir travailler en équipe
·  Organisation et rigueur
·  Sens de l'écoute, curiosité et force de proposition